കാനഡയിലെ ഇന്ത്യൻ റസിഡൻഷ്യൽ സ്‌കൂളുകളിൽ തദ്ദേശീയരായ കുട്ടികൾക്കുണ്ടായ ആഘാതത്തിന്റെ രാജ്യവ്യാപകമായ അംഗീകാരത്തിലേക്ക് അവരുടെ ശബ്ദം ചേർക്കാൻ വലുതും ചെറുതുമായ ബിസിനസ്സുകൾക്കിടയിൽ താൽപ്പര്യം വർദ്ധിച്ചുവരികയാണ്.

ഇത് ലൊക്കേഷൻ അനുസരിച്ച് 2021-ൽ വർധിപ്പിച്ചു. ഇപ്പോൾ അടച്ചുപൂട്ടിയ സ്ഥാപനങ്ങളുടെ സൈറ്റുകളിൽ അടയാളപ്പെടുത്താത്ത ആയിരത്തോളം ശവക്കുഴികൾ—ആയിരക്കണക്കിന് ഇനിയും കണ്ടെത്താനുണ്ടെന്ന് ഞങ്ങൾക്കറിയാം.

സത്യത്തിനും അനുരഞ്ജനത്തിനുമുള്ള ദേശീയ ദിനത്തിൽ, തദ്ദേശവാസികൾക്ക് ഇത് വളരെ പ്രധാനമാണ് (ഒപ്പം, തുറന്നുപറഞ്ഞാൽ, തദ്ദേശീയരല്ലാത്ത ആളുകൾക്ക്) ബിസിനസ്സുകളും ബ്രാൻഡുകളും 165 വർഷത്തെ സ്വാംശീകരണ പരിപാടിയിലൂടെ ജീവൻ നഷ്ടപ്പെട്ടവരെ ആദരിക്കുന്നത് കാണാൻ.

തങ്ങളെ അതിജീവിച്ചവർക്ക് ആദരാഞ്ജലികൾ അർപ്പിക്കുന്നത് തദ്ദേശവാസികൾ എന്ന നിലയിൽ നമുക്കും പ്രധാനമാണ്. കുപ്രസിദ്ധമായ സ്‌കൂളുകളിൽ വർഷങ്ങളോളം.

എന്നാൽ #TruthAndReconciliation അല്ലെങ്കിൽ #EveryChildMatters എന്ന ഹാഷ്‌ടാഗ് വിന്യസിക്കുന്നത് അപകടകരമായ ഒരു കാര്യമാണ്. കാനഡയിലെ തദ്ദേശീയരായ കാനഡയിലുടനീളമുള്ള കണ്ണ് റോളുകളെ പ്രേരിപ്പിക്കുന്ന ഒരു നല്ല അബദ്ധം ഉണ്ടാക്കാൻ നിരവധി മാർഗങ്ങളുണ്ട്, അല്ലെങ്കിൽ മോശമായി, തികച്ചും കുറ്റകരമായ എന്തെങ്കിലും അബദ്ധവശാൽ പോസ്റ്റുചെയ്യാൻ പ്രേരിപ്പിക്കും.

അതുകൊണ്ടാണ് ഞാൻ ഈ ബ്ലോഗ് പോസ്റ്റ് എഴുതിയത്. 2017 മുതൽ കാനഡയിലെ തദ്ദേശീയ സ്ത്രീകളെ പ്രതിനിധീകരിക്കുന്ന ഏറ്റവും വലിയ സംഘടനയായ നേറ്റീവ് വിമൻസ് അസോസിയേഷൻ ഓഫ് കാനഡയുടെ (NWAC) സിഇഒ ആയ ഒരു മെറ്റിസ് വനിതയും അഭിഭാഷകയുമാണ് ഞാൻ.

ഞാനും പിന്തുടരുന്ന മറ്റ് സ്വദേശി സ്ത്രീകളും സോഷ്യൽ മീഡിയ, സെപ്‌റ്റംബർ 30 വരാനിരിക്കെ, അതിനായി കാത്തിരിക്കുകഫസ്റ്റ് നേഷൻസ് കമ്മ്യൂണിറ്റികളിൽ ഔഷധ സസ്യങ്ങളും തദ്ദേശീയ ഇനങ്ങളും വീണ്ടും തഴച്ചുവളരും.

ഫസ്റ്റ് നേഷൻസ്, മെറ്റിസ്, ഇൻയുട്ട് എന്നിവയുടെ ജീവിതം മെച്ചപ്പെടുത്താൻ അശ്രാന്തമായി പ്രവർത്തിക്കുന്ന ഒരു കൂട്ടം സംഘടനകളും ഉണ്ട്.

ഞാൻ കാനഡയിലെ ഫസ്റ്റ് നേഷൻസ് ചൈൽഡ് ആൻഡ് ഫാമിലി കെയറിംഗ് സൊസൈറ്റി, സൂസൻ അഗ്ലുകാർക്കിന്റെ ആർട്ടിക് റോസ് ഫൗണ്ടേഷൻ, മാർട്ടിൻ ഫാമിലി ഇനിഷ്യേറ്റീവ്, അല്ലെങ്കിൽ ഇന്ത്യൻ റെസിഡൻഷ്യൽ സ്കൂൾ സർവൈവേഴ്‌സ് സൊസൈറ്റി എന്നിവയിലേക്ക് വിരൽ ചൂണ്ടുന്നു.

അത് ചിലത് മാത്രം. തീർച്ചയായും, NWAC ഉണ്ട്—ഞങ്ങൾ തദ്ദേശീയരായ സ്ത്രീകൾ, പെൺകുട്ടികൾ, രണ്ട് ആത്മാക്കൾ, ലിംഗഭേദം ഉള്ള ആളുകളുടെ ക്ഷേമത്തിനായി അക്ഷീണം പ്രവർത്തിക്കുന്നു.

പിന്തുണയ്ക്കുകയും/അല്ലെങ്കിൽ ഹൈലൈറ്റ് ചെയ്യുകയും ചെയ്യുന്ന ബ്രാൻഡുകളുടെ ചില ഉദാഹരണങ്ങൾ എന്തൊക്കെയാണ് തദ്ദേശീയ കമ്മ്യൂണിറ്റികൾ ശരിയായ വഴിയാണോ?

പല ബ്രാൻഡുകളും കാര്യങ്ങൾ ശരിയായി ചെയ്യുന്നു. എൻ‌ഡബ്ല്യുഎസിയുമായി സഹകരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്ന ബ്യൂട്ടി കമ്പനിയായ സെഫോറയെ ഞാൻ വീണ്ടും പരാമർശിക്കുന്നു, അവർക്ക് എവിടെയാണ് മെച്ചപ്പെടുത്താൻ കഴിയുക എന്ന് കണ്ടെത്താൻ തദ്ദേശീയ സൗന്ദര്യത്തെക്കുറിച്ച് ഒരു വട്ടമേശ നടത്താൻ. അവർ അവരുടെ പഠനങ്ങളിൽ പ്രവർത്തിച്ചു.

TikTok, അതുപോലെ തന്നെ, തദ്ദേശീയരായ ആളുകളുമായും കമ്മ്യൂണിറ്റികളുമായും എങ്ങനെ ഇടപഴകണം എന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശം ചോദിക്കാൻ ഞങ്ങളെ സമീപിക്കാൻ സമയമെടുത്തു. കൂടാതെ, കഴിഞ്ഞ കുറച്ച് വർഷങ്ങളായി, ഞങ്ങൾ SMME എക്‌സ്‌പെർട്ടുമായി ചേർന്ന് പ്രവർത്തിച്ചു, ഉപദേശങ്ങളും വിവരങ്ങളും നൽകുന്നു.

എന്നാൽ മറ്റുള്ളവരും മികച്ച മുന്നേറ്റം നടത്തുന്നു.

ഞാൻ ദേശീയ ഹോക്കി ലീഗിലേക്ക് വിരൽ ചൂണ്ടുന്നു. തദ്ദേശീയരായ ഹോക്കി കളിക്കാർക്ക് നേരെയുള്ള വംശീയ വിവേചനത്തെ അപലപിക്കുന്നതിൽ അനിയന്ത്രിതമായി ശബ്ദമുയർത്തി. കാൽഗറി ഫ്ലേംസ് തുറന്നുഭൂമിയുടെ അംഗീകാരത്തോടെയുള്ള അവരുടെ സീസൺ.

ഇത് 10, അല്ലെങ്കിൽ അഞ്ച് വർഷങ്ങൾക്ക് മുമ്പ് സംഭവിക്കില്ലായിരുന്നു. എന്നാൽ സമൂഹം മാറുകയാണ്, കോർപ്പറേറ്റ് സ്വഭാവം മാറുകയാണ്, ലോകം മാറുകയാണ്. സോഷ്യൽ മീഡിയയ്ക്ക് അതിനോട് വളരെയധികം ബന്ധമുണ്ട്, ഉണ്ടായിരിക്കും.

ദയവായി തെറ്റിദ്ധരിക്കരുത്. ഞങ്ങൾ ദുഃഖിക്കുമ്പോഴും ഓർക്കുമ്പോഴും ബഹുമാനിക്കുമ്പോഴും നിങ്ങൾ ഞങ്ങളോടൊപ്പം ഉണ്ടായിരിക്കണമെന്ന് ഞങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു . നിങ്ങൾ അത് മാന്യമായി ചെയ്യണമെന്ന് ഞങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. അതുകൊണ്ട് ചില മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശങ്ങൾ ഇതാ.

സത്യത്തിനും അനുരഞ്ജനത്തിനുമുള്ള ദേശീയ ദിനം എന്താണ്? ഓറഞ്ച് ഷർട്ട് ദിനത്തിൽ നിന്ന് ഇത് എങ്ങനെ വ്യത്യാസപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു? സോഷ്യൽ മീഡിയയിൽ അതിനെ എന്ത് വിളിക്കണം?

ഇന്ത്യൻ റെസിഡൻഷ്യൽ സ്‌കൂളുകളിൽ ശവക്കുഴികൾ കണ്ടെത്തിയതിന് ശേഷം 2021-ൽ കനേഡിയൻ സർക്കാർ സത്യത്തിനും അനുരഞ്ജനത്തിനുമുള്ള ദേശീയ ദിനം പ്രഖ്യാപിച്ചു.

(ദയവായി ശ്രദ്ധിക്കുക: "ഇന്ത്യൻ റെസിഡൻഷ്യൽ സ്‌കൂളുകൾ" എന്നത് സ്‌കൂളുകളുടെ ഔദ്യോഗിക നാമവും 19-ാം നൂറ്റാണ്ടിലെ കാനഡയുടെ കൊളോണിയൽ ചിന്താഗതിയുടെ നിർമ്മിതിയും ആണ്. മറ്റേതൊരു സന്ദർഭത്തിലും, ടർട്ടിൽ ഐലൻഡിലെ തദ്ദേശീയരെ പരാമർശിക്കാൻ ഉപയോഗിക്കുമ്പോൾ ഇന്ത്യൻ എന്ന പദം അങ്ങേയറ്റം കുറ്റകരമാണ്.)

സത്യത്തിനും അനുരഞ്ജനത്തിനുമുള്ള ദേശീയ ദിനം ഇരകളെ ആദരിക്കുന്നതിനും സ്കൂളുകളിൽ അതിജീവിച്ചവരെ ആഘോഷിക്കുന്നതിനുമുള്ള ഒരു ദിവസമാണ്. ഇത് ഒരു ഫെഡറൽ നിയമപരമായ അവധിയാണ്, അതിനാൽ ഇത് എല്ലാ ഫെഡറൽ നിയന്ത്രിത ജോലിസ്ഥലങ്ങൾക്കും ബാധകമാണ്. എന്നാൽ അത് അവരുടെ സ്വന്തം അധികാരപരിധിക്കുള്ളിൽ അടയാളപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ടോ എന്ന് തിരഞ്ഞെടുക്കാൻ പ്രവിശ്യകൾക്കും പ്രദേശങ്ങൾക്കും വിട്ടിരിക്കുന്നു.

അത് കാനഡയിലെ ഫെഡറൽ ലിബറൽ ഗവൺമെന്റിനെ (എല്ലാ 94 ആഹ്വാനങ്ങളിലും പ്രവർത്തിക്കുമെന്ന് വാഗ്ദാനം ചെയ്ത് 2015 ൽ അധികാരത്തിൽ വന്നതാണ്) ഞങ്ങൾ ശ്രദ്ധിക്കുന്നു. സത്യവും അനുരഞ്ജന കമ്മീഷനും) യോഗം ചേരാൻ ഏകദേശം ഏഴ് വർഷംതാരതമ്യേന ലളിതമായ കോൾ നമ്പർ 80. "റെസിഡൻഷ്യൽ സ്‌കൂളുകളുടെ ചരിത്രത്തിന്റെയും പൈതൃകത്തിന്റെയും പൊതു സ്മരണകൾ അനുരഞ്ജന പ്രക്രിയയുടെ സുപ്രധാന ഘടകമായി തുടരുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പാക്കാൻ" അവധിക്കാലം സൃഷ്ടിക്കാൻ അത് പ്രേരിപ്പിച്ചു.

സംശയമില്ല. ശവക്കുഴികളുടെ കണ്ടെത്തൽ-അത് അന്വേഷിക്കാൻ ശ്രമിച്ചാൽ കണ്ടെത്താനാകുമെന്ന് ട്രൂത്ത് ആൻഡ് റിക്കൺസിലിയേഷൻ റിപ്പോർട്ടിൽ പറയുന്നു-അത്തരമൊരു ദിവസത്തിനുള്ള പൊതുപിന്തുണ വർധിപ്പിച്ചു.

സെപ്റ്റംബർ 30 നമ്മുടെ സ്മരണ ദിനമായി കരുതണം, അതിനെ അതിന്റെ ഔദ്യോഗിക നാമത്തിൽ പരാമർശിക്കേണ്ടതാണ്: സത്യത്തിനും അനുരഞ്ജനത്തിനുമുള്ള ദേശീയ ദിനം. പോപ്പി ദിനം എന്ന് വിളിക്കുന്നത് അനുസ്മരണ ദിനത്തെ ചെറുതാക്കുന്നതുപോലെ, ഈ അവസരത്തിന്റെ നിർഭാഗ്യത്തെ അറിയിക്കുന്നതിൽ മറ്റേതെങ്കിലും പേര് പരാജയപ്പെടുന്നു.

സെപ്തംബർ 30 ഓറഞ്ച് ഷർട്ട് ദിനം കൂടിയാണ്, 1973-ലെ ആറ് വർഷം- Stswecem'c Xgat'tem First Nation-ൽ നിന്നുള്ള പഴയ Phyllis Webstad, B.C. വില്യംസ് തടാകത്തിന് പുറത്തുള്ള സെന്റ് ജോസഫ് മിഷൻ റെസിഡൻഷ്യൽ സ്‌കൂളിൽ എത്തി.

അവളുടെ ആവേശത്തിന് യോജിച്ച ഓറഞ്ച് നിറത്തിലുള്ള ഒരു ഷർട്ട് അവൾ ധരിച്ചിരുന്നു. അവളുടെ സ്കൂളിലെ ആദ്യ ദിവസത്തിനായി. എന്നാൽ സ്‌കൂൾ അധികൃതർ അവളിൽ നിന്ന് ഉടനടി ആ ഷർട്ട് എടുത്തുമാറ്റി, തിരികെ വന്നില്ല- ആ സ്ഥാപനത്തിൽ അവൾ അനുഭവിച്ച ക്രൂരതകളുടെയും പീഡനങ്ങളുടെയും വർഷത്തിന്റെ തുടക്കം കുറിക്കുന്ന ഒരു സംഭവം.

സെപ്തംബർ 30-ന് ഞങ്ങൾ ഓറഞ്ച് ഷർട്ടുകൾ ധരിക്കുന്നു. റസിഡൻഷ്യൽ സ്കൂളുകൾ വരുത്തിയ ആഘാതങ്ങളുടെ. നിങ്ങൾ പ്രത്യേകം ആണെങ്കിൽസോഷ്യൽ മീഡിയയിലെ ഫിലിസിന്റെ കഥയെ പരാമർശിച്ച്, അതിനെ ഓറഞ്ച് ഷർട്ട് ദിനം എന്ന് വിളിക്കുന്നതാണ് ഉചിതം.

എന്നാൽ, ഈ അവധി സത്യത്തിനും അനുരഞ്ജനത്തിനുമുള്ള ദേശീയ ദിനമാണ്, അത് അത്തരത്തിൽ തന്നെ പരാമർശിക്കേണ്ടതാണ്.

നിങ്ങൾ തദ്ദേശീയരെ പരാമർശിക്കുമ്പോൾ എന്ത് പദങ്ങളാണ് ഉപയോഗിക്കേണ്ടത്? (ടെർമിനോളജി 101)

പദാവലിയെക്കുറിച്ച് പറയുകയാണെങ്കിൽ, ഒരാളെ ഫസ്റ്റ് നേഷൻസ്, മെറ്റിസ് അല്ലെങ്കിൽ ഇൻയൂട്ട് എന്ന് വിളിക്കുന്നത് എപ്പോഴാണ് ഉചിതം, എപ്പോഴാണ് ആരെയെങ്കിലും തദ്ദേശീയർ എന്ന് പരാമർശിക്കുന്നത് ഉചിതം?

ആദ്യം മുകളിൽ, ആ വ്യത്യസ്ത പദങ്ങൾ യഥാർത്ഥത്തിൽ എന്താണ് അർത്ഥമാക്കുന്നത്:

• ഒന്നാം രാജ്യങ്ങൾ: കാനഡയിലെ ഏറ്റവും വലിയ തദ്ദേശീയ ഗ്രൂപ്പ്, ഇവ രാജ്യത്തുടനീളം വ്യാപിച്ചുകിടക്കുന്ന 634 ഫസ്റ്റ് നേഷൻസിലെ അംഗങ്ങളാണ്
• Métis: ഒരു കൂട്ടം ഫ്രഞ്ച് കനേഡിയൻ വ്യാപാരികളുമായും മാനിറ്റോബയിലെ റെഡ് റിവർ വാലിയിലും പ്രേയറികളിലും സ്ഥിരതാമസമാക്കിയ തദ്ദേശീയരായ സ്ത്രീകളുമായും പൂർവ്വിക ബന്ധമുള്ള ഒരു പ്രത്യേക കൂട്ടം ആളുകൾ
• 8>ഇൻയൂട്ട്: ആർട്ടിക്, ഉപ-ആർട്ടിക് പ്രദേശങ്ങളിലെ തദ്ദേശവാസികൾ
• ആദിവാസികൾ: യൂറോപ്പുകാരുടെ വരവിനുമുമ്പ് പൂർവ്വികർ ഇവിടെയുണ്ടായിരുന്ന വടക്കേ അമേരിക്കയിലെ ആദ്യ ജനത

അടുത്തതായി, അവ എവിടെയാണ് ഉപയോഗിക്കേണ്ടത്: സോഷ്യൽ മീഡിയയിൽ ഞങ്ങളെ വിവരിക്കുമ്പോൾ നിങ്ങൾക്ക് കഴിയുന്നത്ര കൃത്യമായി വ്യക്തമാക്കുന്നതാണ് നല്ലത്.

ഇവിടെ തദ്ദേശീയരെ പരാമർശിക്കുന്നതിനുള്ള മികച്ച മാർഗത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു ദ്രുത റഫറൻസ് ഇതാ. വ്യക്തികൾ:

1. വ്യക്തിയുടെ നിർദ്ദിഷ്ട ആദ്യ രാഷ്ട്രവും അതിന്റെ സ്ഥാനവും റഫറൻസ് ചെയ്യുക
2. വ്യക്തിയുടെ രാഷ്ട്രത്തെയും വംശീയ-സാംസ്കാരികത്തെയും പരാമർശിക്കുകഗ്രൂപ്പ്
3. അവരുടെ വംശീയ-സാംസ്കാരിക ഗ്രൂപ്പിനെ പരാമർശിക്കുക
4. അവരെ ഫസ്റ്റ് നേഷൻസ്, മെറ്റിസ്, അല്ലെങ്കിൽ ഇൻയൂട്ട് എന്നിങ്ങനെ റഫർ ചെയ്യുക
5. വ്യക്തിയെ തദ്ദേശീയനായി കാണുക

അതിനാൽ, ആരെങ്കിലും ക്രി ഫസ്റ്റ് നേഷൻ ഓഫ് വാസ്വാനിപിയിൽ നിന്നുള്ള ക്രീ ആണെങ്കിൽ, അത് പറയുക. രണ്ടാമത്തേത് അവരെ വാസ്വാനിപി ക്രീ എന്ന് വിളിക്കുന്നതാണ്. മൂന്നാമത്തേത് അവരെ ക്രീ എന്ന് വിളിക്കുന്നതാണ്. അവരെ ഫസ്റ്റ് നേഷൻസ് അംഗം എന്ന് വിളിക്കുന്നതാണ് നാലാമത്തെ മികച്ചത്.

ഒപ്പം അഞ്ചാമത്തെ മികച്ചത് അവരെ തദ്ദേശീയർ എന്ന് വിളിക്കുന്നതാണ്, ഇത് എല്ലാ ഫസ്റ്റ് നേഷൻസ്, മെറ്റിസ്, ഇൻയുട്ട് എന്നിവ ഉൾപ്പെടുന്ന ഒരു ക്യാച്ച്-ഓൾ വാക്യമാണ്. എന്നാൽ ലോകമെമ്പാടുമുള്ള എല്ലാ തദ്ദേശവാസികളും ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു. ന്യൂസിലാന്റിലെ മാവോറികൾ തദ്ദേശീയരാണ്.

ആരെങ്കിലും സ്വദേശിയാണെന്ന് പറയുന്നത് ചൈനക്കാരനെ ഏഷ്യൻ എന്ന് വിളിക്കുന്നതിന് തുല്യമാണ്. ഇത് സത്യമാണ്. പക്ഷേ, അത് പല വിശദാംശങ്ങളും നഷ്‌ടപ്പെടുത്തുന്നു.

ആരെയെങ്കിലും എങ്ങനെ മികച്ച രീതിയിൽ വിവരിക്കണമെന്ന് നിങ്ങൾക്കറിയില്ലെങ്കിൽ, ഞങ്ങളോട് ചോദിക്കുക. മുൻഗണനകൾ ഓരോ വ്യക്തിക്കും വ്യത്യസ്തമാണ്.

എന്നാൽ, എന്റെ സംഘടനയെ നേറ്റീവ് വിമൻസ് അസോസിയേഷൻ ഓഫ് കാനഡ എന്ന് വിളിക്കുന്നു എന്ന വസ്തുത ഉണ്ടായിരുന്നിട്ടും, അത് വളരെ മുമ്പുതന്നെ (NWAC രൂപീകരിച്ചത് 1974-ലാണ്) തദ്ദേശീയരെ 'നേറ്റീവ്' എന്ന് വിളിക്കരുത്.

സെപ്തംബർ 30-ന് സോഷ്യൽ മീഡിയയിൽ ബ്രാൻഡുകൾ എന്ത് പങ്ക് വഹിക്കണം?

NWAC-ൽ, സത്യത്തിനും അനുരഞ്ജനത്തിനുമുള്ള ദേശീയ ദിനത്തിനായുള്ള ഞങ്ങളുടെ ഹാഷ്‌ടാഗ് #RememberHonourAct ആണ്. സെപ്‌റ്റംബർ 30-നും, വർഷം മുഴുവനും-വ്യക്തികൾക്കും ബിസിനസുകൾക്കും ഒരുപോലെ- എല്ലാവർക്കും നല്ല മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശങ്ങളാണിവയെന്ന് ഞങ്ങൾ കരുതുന്നു.

താമസസ്ഥലത്തെ അതിജീവിച്ചവരെ ഓർക്കുക.സ്‌കൂളുകൾ, അവരെ ആദരിക്കുക, തദ്ദേശീയരും അല്ലാത്തവരും തമ്മിലുള്ള ബന്ധം ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നതിന് പ്രവർത്തിക്കുക.

നിങ്ങളുടേത് ഒരു പ്രാദേശിക ബിസിനസ് ആണെങ്കിൽ, നിങ്ങളുടെ പ്രദേശത്തെ തദ്ദേശീയർക്ക് ആദരാഞ്ജലി അർപ്പിക്കുക. അവരുടെ പരമ്പരാഗത പ്രദേശം അംഗീകരിക്കുക. അവർ നിങ്ങളുമായി പങ്കിട്ട ഭൂമിയിലാണ് നിങ്ങളുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നടക്കുന്നതെന്നും നിങ്ങൾക്കും നിങ്ങളുടെ ജീവനക്കാർക്കും അതിൽ നിന്ന് പ്രയോജനം ലഭിക്കുന്നുണ്ടെന്നും തിരിച്ചറിയുക.

നിങ്ങൾ ഒരു ദേശീയ ബ്രാൻഡാണെങ്കിൽ, ഫസ്റ്റ് നേഷൻസ് കമ്മ്യൂണിറ്റികളിലേക്ക് ശ്രദ്ധ തിരിക്കുക . കനേഡിയൻ സമൃദ്ധിക്ക് ഫസ്റ്റ് നേഷൻസ് ആളുകൾ നൽകിയ നേട്ടങ്ങളും സംഭാവനകളും ഹൈലൈറ്റ് ചെയ്യുക.

അതെ, സെപ്തംബർ 30 ഒരു സ്മരണയുടെ ദിനമാണ്. പക്ഷേ ഞങ്ങൾക്ക് സഹതാപം വേണ്ട. മുൻകാല തെറ്റുകളുടെ അംഗീകാരവും അവ ആവർത്തിക്കില്ല എന്ന വാഗ്ദാനങ്ങളും ഞങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, എന്നാൽ തദ്ദേശീയർക്ക് ചരിത്രപരമായ ആഘാതങ്ങളില്ലാതെ സമൃദ്ധവും സന്തുഷ്ടവുമായ ജീവിതം ആസ്വദിക്കാൻ കഴിയുന്ന ഒരു മികച്ച ഭാവിയുടെ വാഗ്ദാനവും ഞങ്ങൾ സ്വീകരിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു.

ഇവിടെയുണ്ടോ? തദ്ദേശീയർക്ക് മനസ്സിൽ സൂക്ഷിക്കേണ്ട ബ്രാൻഡുകളുടെ മറ്റ് ശ്രദ്ധേയമായ ദിവസങ്ങൾ?

അതെ.

മറ്റു ദുഷ്‌കരമായ ദിവസങ്ങളുണ്ട്.

സത്യത്തിനായുള്ള ദേശീയ ദിനം കഴിഞ്ഞ് ഒരാഴ്ചയ്ക്കുള്ളിൽ അനുരഞ്ജനം, കാനഡയിലുടനീളമുള്ള തദ്ദേശീയരായ സ്ത്രീകൾ, അക്രമത്തിന് ഞങ്ങളെ ലക്ഷ്യമിടുന്ന വംശഹത്യയിൽ ജീവൻ നഷ്ടപ്പെട്ട സ്ത്രീകൾ, പെൺകുട്ടികൾ, ലിംഗഭേദം ഉള്ളവർ എന്നിവരെ ആദരിക്കുന്നതിനായി സിസ്റ്റേഴ്സ് ഇൻ സ്പിരിറ്റ് വിജിൽസിൽ ഒത്തുകൂടും. കുടുംബങ്ങൾക്കും സുഹൃത്തുക്കൾക്കും പിന്തുണയും ആശ്വാസവും നൽകുന്നതിനായി സൃഷ്ടിച്ച വാർഷിക പരിപാടിയാണിത്അവരുടെ പ്രിയപ്പെട്ടവരെ വിലപിക്കാൻ വിട്ടിരിക്കുന്നു.

ഫെബ്രുവരി 14, വാലന്റൈൻസ് ദിനത്തിൽ, കാനഡയിലെയും യുണൈറ്റഡ് സ്റ്റേറ്റ്സിലെയും നഗരങ്ങളിലും പട്ടണങ്ങളിലും വാർഷിക വനിതാ മെമ്മോറിയൽ മാർച്ചുകൾ നടത്തപ്പെടുന്നു. കൊല്ലപ്പെടുകയോ കാണാതാവുകയോ ചെയ്ത തദ്ദേശീയരായ സ്ത്രീകളേയും പെൺകുട്ടികളേയും ആദരിക്കാനാണ് അവയും ഉദ്ദേശിക്കുന്നത്.

കൂടാതെ മെയ് 5 ന് ഞങ്ങൾ റെഡ് ഡ്രസ് ഡേ ആയി ആചരിക്കുന്നു, ചുവന്ന വസ്ത്രങ്ങൾ ജനലുകളിലും പൊതുസ്ഥലങ്ങളിലും തൂക്കിയിടുന്ന ഒരു ദിനം. കാനഡയ്ക്ക് ചുറ്റുമുള്ള സ്ഥലങ്ങൾ, കാണാതാവുകയും കൊലചെയ്യപ്പെടുകയും ചെയ്ത തദ്ദേശീയരായ സ്ത്രീകളെയും പെൺകുട്ടികളെയും ആദരിക്കുന്നതിനായി വീണ്ടും.

എന്നാൽ സന്തോഷകരമായ അവസരങ്ങളും ഉണ്ട്.

ഒരു പ്രത്യേക തീയതി നിശ്ചയിച്ചിട്ടില്ലെങ്കിലും, വേനൽക്കാലമാണ് അതിനുള്ള സമയം. ഒത്തുകൂടൽ. ഇത് പാവ് സീസണാണ്. വേട്ടയാടലിന്റെ ഔദാര്യത്തിൽ നാം പരമ്പരാഗതമായി ആഹ്ലാദിക്കുന്ന സമയമാണ് ശരത്കാലം.

ജൂൺ 21, വേനൽക്കാല അറുതിയായ, ഞങ്ങൾ ദേശീയ തദ്ദേശവാസികളുടെ ദിനം ആഘോഷിക്കുന്നു. നമ്മുടെ പൈതൃകത്തിലും വൈവിധ്യമാർന്ന സംസ്‌കാരങ്ങളിലും കനേഡിയൻ ജീവിതത്തിന്റെ സങ്കീർണ്ണമായ ഘടനയിലേക്ക് തദ്ദേശവാസികൾ നൽകുന്ന സംഭാവനകളിലും സന്തോഷിക്കുന്നതിനുള്ള ദിവസമാണിത്.

സെപ്റ്റംബർ 30-ന് ബ്രാൻഡുകൾ എന്ത് സോഷ്യൽ മീഡിയ തെറ്റുകളാണ് വരുത്തുന്നത്?

സത്യത്തിനും അനുരഞ്ജനത്തിനുമുള്ള ദേശീയ ദിനത്തെ ചുറ്റിപ്പറ്റിയുള്ള ബ്രാൻഡ് പെരുമാറ്റത്തിന്റെ ഏറ്റവും മോശമായ ഉദാഹരണങ്ങൾ സാമ്പത്തിക നേട്ടത്തിനായി ഞങ്ങളുടെ വേദനയിൽ നിന്ന് ധനസമ്പാദനം നടത്താനുള്ള ശ്രമങ്ങളാണ്.

നിങ്ങൾക്ക് ഒരു വസ്ത്ര കമ്പനിയുണ്ടെങ്കിൽ, ഓറഞ്ച് ഒരു ബാച്ച് പ്രിന്റ് ചെയ്യരുത്. ഷർട്ടുകൾ ലാഭത്തിനായി വിൽക്കുക. സോഷ്യൽ മീഡിയയിൽ നിങ്ങളുടെ ഷർട്ടുകളുടെ വിൽപ്പന പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കരുത്. ഇത് എല്ലാ വർഷവും സംഭവിക്കുന്നു, ഇത് കുറ്റകരമാണ്അങ്ങേയറ്റം.

മറുവശത്ത്, ഓറഞ്ച് ഷർട്ടുകൾ അച്ചടിച്ച് വിൽക്കുകയും ലാഭം തദ്ദേശീയ ആവശ്യങ്ങൾക്കായി മാറ്റുകയും ചെയ്യുന്നത് ഒരു മികച്ച പിന്തുണയാണ്.

ഇത് ചെയ്യുന്നത് ചെറിയ ബ്രാൻഡുകൾ മാത്രമല്ല. ഈ. ഉദാഹരണത്തിന്, വാൾമാർട്ട് അതിന്റെ എവരി ചൈൽഡ് മാറ്റേഴ്‌സ് ടീ-ഷർട്ടുകളിൽ നിന്നുള്ള ലാഭത്തിന്റെ 100% ഓറഞ്ച് ഷർട്ട് സൊസൈറ്റിക്ക് സംഭാവന ചെയ്യുമെന്ന് വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു.

നിങ്ങളുടെ എല്ലാ സോഷ്യൽ മീഡിയ പോസ്റ്റുകളിലും, ഇത് ഞങ്ങളുടെ ചരിത്രമാണെന്ന് ഓർമ്മിക്കുക. ഞങ്ങളോ നമ്മുടെ പൂർവ്വികരോ ഏതെങ്കിലും ഒരു സ്ഥാപനത്തിൽ പഠിച്ചിട്ടുണ്ടെങ്കിലും ഇല്ലെങ്കിലും, കാനഡയിലെ ഓരോ തദ്ദേശീയരും റസിഡൻഷ്യൽ സ്കൂൾ അനുഭവം സ്പർശിച്ചിട്ടുണ്ട്. ചിന്താശൂന്യമായ വാക്കുകളിലൂടെ മുന്നിലേക്ക് കൊണ്ടുവരാൻ കഴിയുന്ന ആഘാതങ്ങളെക്കുറിച്ച് ഓർമ്മിക്കുക.

വീണ്ടും, തദ്ദേശവാസികൾ നമുക്ക് ആവശ്യമില്ലാത്തതോ സഹതാപം ആഗ്രഹിക്കുന്നതോ ആയ സ്ഥലത്താണ്. നമ്മുടെ നേട്ടങ്ങൾ ആഘോഷിക്കാൻ ആളുകളെ വേണം. നമ്മളെ ഉൾപ്പെടുത്താൻ ഉത്സാഹമുള്ള ഒരു സമൂഹത്തിന്റെ ഭാഗമാണെന്ന് നമുക്ക് തോന്നേണ്ടതുണ്ട്.

ആദിമനിവാസികളും മറ്റ് സാമൂഹിക പ്രസ്ഥാനങ്ങളും തമ്മിലുള്ള കവലകൾക്ക് എന്തെല്ലാം അവസരങ്ങളുണ്ട്?

ഒരു ലളിതമായ വാക്കിൽ: ധാരാളം.

ഒരു സാമൂഹിക നീതി പ്രശ്‌നം ചർച്ച ചെയ്യപ്പെടുകയാണെങ്കിൽ—അത് ലിംഗ-വ്യത്യസ്‌ത സമൂഹത്തിലെ അഭിമാനമോ കാലാവസ്ഥാ നീതിയോ തടവുകാരുടെ അവകാശങ്ങളോ വംശീയ സമത്വമോ ആകട്ടെ—നിങ്ങൾ മുൻനിരയിൽ തദ്ദേശീയരായ ആളുകളെ കണ്ടെത്തും.

എന്റെ സ്ഥാപനം അതിന്റെ ഒരു ഉദാഹരണമാണ്. ഞങ്ങൾക്ക് മുഴുവൻ യൂണിറ്റുകളും ഉണ്ട്ആ കാര്യങ്ങളിലെല്ലാം പ്രവർത്തിക്കുന്ന ജീവനക്കാരുടെ.

നിങ്ങൾക്ക് ഇടപെടാൻ കഴിയുന്ന വഴികളെക്കുറിച്ചും നിങ്ങൾക്ക് പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കാനാകുന്ന പ്രോജക്റ്റുകളെക്കുറിച്ചും കാരണങ്ങളെക്കുറിച്ചും ചോദിക്കുന്നതിന് ഞങ്ങളെയോ മറ്റ് ദേശീയ തദ്ദേശീയ സംഘടനകളുമായോ (കുറച്ച് പിന്നീട് ഞങ്ങൾ പട്ടികപ്പെടുത്തുന്നു) ബന്ധപ്പെടുക. നിങ്ങൾക്ക് പിന്നിൽ നിൽക്കാൻ കഴിയും.

ഇത് വലിയ സാമൂഹിക പ്രശ്‌നങ്ങളിൽ അഭിനിവേശമുള്ള തദ്ദേശീയ സ്രഷ്‌ടാക്കളുമായി സഹകരിക്കാനുള്ള ഒരു പ്രധാന അവസരമാണ്.

സ്വദേശി ഉള്ളടക്ക സ്രഷ്‌ടാക്കളുമായി ബ്രാൻഡുകൾക്ക് എങ്ങനെ പ്രവർത്തിക്കാനാകും?

അവരെ കണ്ടെത്തി അവരോട് ചോദിക്കുക. അവിടെ ധാരാളം ഉണ്ട്. ഏതൊരു സെർച്ച് എഞ്ചിനും തദ്ദേശീയമായ ഉള്ളടക്ക സ്രഷ്‌ടാക്കളുടെയും സ്വാധീനിക്കുന്നവരുടെയും നൂറുകണക്കിന് പേരുകൾ വേഗത്തിൽ കണ്ടെത്തും, കൂടാതെ പലരും നിങ്ങളുമായി സഹകരിക്കാൻ ഉത്സുകരും ആയിരിക്കും.

നോക്കേണ്ട സ്ഥലങ്ങളുടെ ചില ഉദാഹരണങ്ങൾ ഇതാ:

<7 തദ്ദേശീയ സ്രഷ്‌ടാക്കൾക്കായുള്ള TikTok ആക്‌സിലറേറ്റർ
• സ്വദേശി സ്രഷ്‌ടാക്കളുടെ APTN പ്രൊഫൈൽ
• സ്വദേശി സ്രഷ്‌ടാക്കളെക്കുറിച്ചുള്ള PBS ലേഖനം
• TeenVogue Roundup of Indigenous Creators
• CBC പ്രൊഫൈൽ

ഏത് തദ്ദേശീയ സംഘടനകൾക്ക് ബ്രാൻഡുകൾക്ക് പിന്തുണയ്‌ക്കാനോ പങ്കാളിയാകാനോ കഴിയും?

മിക്ക ദേശീയ തദ്ദേശീയ സംഘടനകളും പങ്കാളികളെ തേടുന്നു. NWAC-ൽ ഞങ്ങൾക്ക് Sephora, SMME Expert, TikTok തുടങ്ങിയ ബ്രാൻഡുകളുമായി മികച്ച പങ്കാളിത്തമുണ്ട്.

എന്നാൽ നിങ്ങളിൽ നിന്ന് കേൾക്കാൻ സന്തോഷമുള്ള ചെറിയ ഗ്രൂപ്പുകളും അവിടെയുണ്ട്.

ഒരു ഉദാഹരണം പുണ്യഭൂമികൾ പുനഃസ്ഥാപിക്കുന്നതിനായി തദ്ദേശീയ സമൂഹങ്ങളുമായി സഹകരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്ന ആൽബർട്ടയിലെ പ്രോജക്ട് ഫോറസ്റ്റ് ആണ് ഉടൻ മനസ്സിലേക്ക് വരുന്നത്.