Կասկած չկա, որ համաճարակն արագացրել է զանգվածային անցումը դեպի հեռահար աշխատանք, որի նմանը մենք նախկինում չենք տեսել, և ուսումնասիրությունները սկսում են աջակցել այն գաղափարին, որ հիբրիդային հեռահար աշխատանքի մոդելներն այստեղ մնալու են:

Աշխատուժի ավելի քան 20%-ը կարող է աշխատել հեռակա կարգով շաբաթական երեքից հինգ օր նույնքան արդյունավետ, որքան գրասենյակից, համաձայն McKinsey & Ընկերություն, ինչը նշանակում է, որ 3-4 անգամ ավելի շատ մարդիկ կարող էին շարունակել աշխատել տնից, որքան դա անում էին մինչև համաճարակը:

Չնայած տնից աշխատելն ունի իր բացասական կողմերը, և հեշտ է տենչալ ջրի սառեցման օրերին: կատակեք, մենք նույնպես տեղավորվեցինք և սկսեցինք վայելել աշխատանքի և կյանքի ինտեգրման առավելությունները:

Միգուցե մենք վայելում ենք սառնարանին մոտիկ մուտքը կամ մեզ հարմարավետ զգում հանգստի հագուստով մեր նախկին գրասենյակային հագուստի վրա: Միգուցե մենք պարզապես վայելում ենք ավելի շատ ժամանակ անցկացնել մեր սիրելիների հետ: Սակայն գլոբալ կտրուկ անցման դեպի հեռավոր աշխատանքի առավել նշանակալից օգուտը եղել է դրա դրական ազդեցությունը շրջակա միջավայրի վրա:

Օրինակ, երթևեկող աշխատողների կրճատումը կարող է նպաստել ՆԱՍԱ-ի կողմից 2020 թվականի ապրիլին օդի աղտոտվածության նվազմանը: ԱՄՆ-ի հյուսիս-արևելքը

Ածխածնի արտանետումների զգալի կրճատմամբ և գրասենյակները փակելով իրենց դռները կամ համախմբվելով ավելի փոքր տարածքներում, թվում է, թե դա լավ նորություն է մայր բնության համար:

Սակայն սա ամբողջ պատմությունը չէ: .

Ներբեռնեք «Թվային 2022»-ի ամբողջական զեկույցը , որը ներառում է առցանց վարքագծի տվյալներ 220 երկրներից, որպեսզի իմանաք, թե որտեղ կենտրոնացնել ձեր սոցիալական շուկայավարման ջանքերը և ինչպես ավելի լավ թիրախավորել ձեր լսարանը:

Ինչու՞ գրասենյակի հեռացումը կարող է վնասակար լինել շրջակա միջավայրի համար

SMMExpert-ի գլխավոր գրասենյակները գտնվում են Վանկուվերում, մ.թ.ա., ուստի մենք ուշադիր հետևում ենք, թե ինչ տեսք ունի այս փոփոխությունը Կանադայում: 2020 թվականի երրորդ եռամսյակում Կանադայի կենտրոնի գրասենյակային շուկաներում կար 4 միլիոն քառակուսի ֆուտ ազատ գրասենյակային տարածք:

Զարմանալի չէ, հաշվի առնելով թռիչքը քաղաքային կենտրոններից, որը տեղի ունեցավ համաճարակի համատարած գլոբալ արգելափակումների և շատ ընկերություններ, որոնք այդ ժամանակվանից հայտարարել են, որ պատրաստվում են ամբողջովին հեռահար կամ հիբրիդային՝ իրենց գրասենյակային տարածքը կրճատելու պլաններով:

Քիչ երթուղիներ: Ավելի քիչ գրասենյակներ. Հաղթանակ է, այնպես չէ՞:

Հիշեք, սակայն, որ այդ գրասենյակները լի են գրասեղաններով, աթոռներով, տեխնիկական սարքավորումներով, դեկորով և այլն:

Հետ: Այս ամբողջ կրճատումը, դուք կարող եք մտածել. կոնկրետ ուր են գնում այդ ամենը: Կանադայում և ԱՄՆ-ում տարեկան ավելի քան 10 միլիոն տոննա էկոլոգիապես վնասակար կահույքի թափոններ, որոնք հայտնի են որպես «F-waste», հայտնվում են աղբավայրերում, ըստ Canadian Interiors-ի: Եթե ​​երբևէ փորձել եք ազատվել մահճակալից կամ բազմոցից, հավանաբար գիտեք, թե ինչի մասին է խոսքը:

Աշխատավայրում գործող գրասենյակային խցիկը ներկայացնում է 300-ից մինչև 700 ֆունտ թափոններ: ԱՍովորական սեղանի աթոռը միայն պարունակում է տասնյակ տարբեր նյութեր և քիմիկատներ, որոնք վտանգավոր են շրջակա միջավայրի համար, եթե իրը պատշաճ կերպով չվերացվի:

Քանի որ գրասենյակի կրճատումները և փակումները շարունակվում են, այժմ ժամանակն է լրջորեն մտածել, թե ինչի մասին է խոսքը: անել այդ բոլոր F- թափոնների հետ, և մոտեցումը, որը հաշվի է առնում շրջակա միջավայրը և համայնքները, որտեղ աշխատողներն ապրում և աշխատում են, հիանալի վայր է սկսելու համար:

Ինչպես կարող եք օգնել ձեր գործատուին նվազեցնել ածխածնի հետքը

2020 թվականին SMMExpert-ը փոխեց համաշխարհային գրասենյակների մեր աշխույժ հավաքածուն վիրտուալ աշխարհի հետ (ինչպես ձեզնից շատերը): Եվ 2021 թվականին, մի շարք հարցումներ անցկացնելուց հետո՝ պարզելու, թե ինչպես են մեր ժողովուրդը ցանկանում աշխատել ապագայում, մենք որոշեցինք անցնել «բաշխված աշխատուժի» ռազմավարությանը:

Ընդունելով մեր ժողովրդի տված արձագանքները՝ մենք որոշեցինք, որ ընտրված շրջաններում մենք կվերափոխենք մեր ավելի մեծ գրասենյակներից մի քանիսը (որոնք մենք միշտ անվանել ենք «բույններ») «կառապանների»՝ «տաք գրասեղանի» մոդելի մեր տարբերակի: Մենք ընտրեցինք այս նոր մոտեցումը՝ աջակցելու մեր աշխատակիցների հոգեկան առողջությանը՝ թույլ տալով նրանց ինքնավարություն՝ որտեղ և ինչպես են նրանք ընտրում աշխատել:

Պերչ պիլոտը սկսելու համար մենք վերափոխեցինք մեր Վանկուվերի գրասենյակային տարածքը ներառականությամբ և ճկունությամբ: միտք. Այժմ, երբ մենք կենտրոնանում էինք համատեղ կահույքի վրա, քան ավանդական գրասենյակը, մեզ մնացին բազմաթիվ գրասեղաններ, աթոռներ և մոնիտորներ, որոնց համար տուն էր պետք. հարց էր առաջանում .մենք կվարվեի՞նք այդ ամբողջ F- թափոնների հետ:

Որպեսզի համոզվենք, որ այն ճիշտ է ստացվել, մենք համագործակցեցինք Green Standards կազմակերպության հետ, որն օգտագործում է բարեգործական նվիրատվություններ, վերավաճառք և վերամշակում աշխատավայրում կահույք և կահույք պահելու համար: սարքավորումները դուրս են գալիս աղբավայրից՝ միաժամանակ ստեղծելով տեղական համայնքի դրական ազդեցություն: Ըստ էության, նրանք կվերցնեին մեր բոլոր իրերը և այն կդարձնեին սոցիալական և բնապահպանական բարիք:

Նրանք օգնեցին մեզ 19 տոննա կորպորատիվ թափոնները վերածել ընդհանուր արժեքի: $19,515 բնօրինակ բարեգործական նվիրատվություններ B.C.-ի Native Courtworker and Counseling Association-ին, Habitat for Humanity Greater Vancouver-ին, Hewish Family Services of Vancouver-ին և Greater Vancouver Food Bank-ին:

SMMExpert-ի համագործակցությունը Green Standards-ի հետ արդյունք է տվել: Աղբավայրերից շեղված 19 տոննա նյութերում և 65 տոննա CO2-ի արտանետումները կրճատվել են: Այս ջանքերը հավասար են բենզինի սպառումը 7253 գալոնով կրճատելուն, 10 տարով 1658 ծառերի տնկիների աճեցմանը և մեկ տարվա ընթացքում ինը տներից էլեկտրաէներգիայի սպառման փոխհատուցմանը:

Ինչ սովորեցինք, երբ կրճատեցինք մեր գրասենյակը

Կանաչ ստանդարտների հետ մեր աշխատանքի շնորհիվ մենք կարողացանք բացահայտել էական խնդիր և նվազեցնել թափոնները նախքան դրանք աղբավայր մտնելը: Եվ ճանապարհին մենք որոշ բաներ սովորեցինք մեր գործընկերոջից, որոնք ուրախ ենք փոխանցել ձեզ, որպեսզի մենք բոլորս կարողանանք օգնել շրջակա միջավայրին:

1. Ստեղծեք գրասենյակային կահույք:գույքագրում. Մանրակրկիտ գույքագրումը պարտադիր է: Մեր գրասենյակներում ունեցածի մասին հստակ տեղեկատվությունը փրկեց մեզ գլխացավերից և թույլ տվեց արդյունավետորեն չափել մեր ապագա նվիրատվությունն ու ազդեցությունը:
2. Հասկանալ ծրագրի նպատակները (և հնարավորությունները): Հենց որ հասկանաք, թե ինչի հետ եք աշխատում, դուք պետք է հասկանաք, թե ինչ եք ուզում դուք և ձեր թիմը նախագծից: Անկախ նրանից, թե դա առանց ցավի հեռացում է, թե սոցիալական ազդեցություն, սկզբում նպատակների բացահայտումը պարտադիր է պլան կազմելու համար, որը կօգնի ձեզ հասնել դրանց:
3. Պատրաստվեք մեծ ավելցուկը կառավարելու ռիսկերին: Բյուջեն միակ բանը չէ, որ կա, երբ պարզում եք, թե ինչ անել մի տոննա լրացուցիչ գրասենյակային կահույքի և սարքավորումների հետ: Ժամանակն ու ջանքերը, մատակարարների հետ հարաբերությունները և տեղում անվտանգությունը, որոնք բոլորն էլ ազդում են ծրագրի ընդհանուր արդյունքի վրա, պահանջում են հավասար ուշադրություն մեծ քայլի ժամանակ:
4. Ներգրավեք հուսալի լոգիստիկ մատակարարին: Սխալ վաճառողը կարող է խանգարել պլանավորմանը, վնասել իրերը, փչացնել կահույքի վաճառքը, խառնել վայրերը կամ բախումներ առաջացնել այլ շահագրգիռ կողմերի հետ: Նրանք նախագծի հիմքն են և պետք է լինեն հնարավորինս հուսալի և ընդունակ:
5. Փաստաթղթեք և զեկուցեք ամեն ինչ: Ծրագրի փաստաթղթերը պլանավորման միակ ամենաարժեքավոր գործիքն է, քանի որ այն ցույց է տալիս, թե որտեղ է ամեն ինչ գնացել ծրագրի ավարտին և օգնում է ապացուցել ներդրումների վերադարձը (ROI) կորպորատիվ սոցիալական պատասխանատվության կարևոր նպատակների համար: ԿարողանալովՀետևել յուրաքանչյուր իրին մինչև իր վերջնական տեղը, և երաշխավորի, որ իրերն իրականում վերամշակվել կամ նվիրաբերվել են, և չեն նետվել, երբ ոչ ոք չի նայել:

Ողջ գործընթացի ընթացքում մենք հասկացանք, որ չկա մեկ չափի- բոլորին հարմար մոտեցում կամ լուծում գրասենյակային տարածքի կայունության համար: Մեր աշխատակիցների և մեր համայնքի համար լավագույնը գտնելու մեր ճամփորդության ընթացքում, ինչպես նաև Green Standards-ի թիմի հետ բազմաթիվ զրույցների ընթացքում մենք հասկացանք, թե ինչպես կարող ենք արժեք բերել մեր համայնքի կարիքավոր կազմակերպություններին մեր ձեռքի տակ եղած ակտիվների միջոցով: .

Ներբեռնեք «Թվային 2022»-ի ամբողջական զեկույցը , որը ներառում է առցանց վարքագծի տվյալներ 220 երկրներից, որպեսզի իմանաք, թե որտեղ պետք է կենտրոնացնեք ձեր սոցիալական շուկայավարման ջանքերը և ինչպես ավելի լավ թիրախավորել ձեր լսարանը:

Մենք հասկացանք, որ հաճախ այն բաները, որոնք դուք պետք է ազդեցություն թողնեք, հենց ձեր առջև են: հնարքն արժեք ստեղծելն է՝ նախագիծը համապատասխանեցնելով ավելի մեծ բիզնես նախաձեռնությունների հետ՝ հաշվետվողականությունից և թափանցիկությունից մինչև համայնքային ներդրումներ և կայունության նպատակներ:

Մնա կապի մեջ մեզ հետ Instagram-ում՝ մեր կորպորատիվ սոցիալական պատասխանատվության մասին ավելին իմանալու համար: նախաձեռնություններ:

Հետևեք մեզ Instagram-ում

Ավելի լավ արեք SMMExpert ՝ բոլորը մեկում սոցիալական մեդիայի գործիքի միջոցով: Մնացեք ամեն ինչի վրա, աճեք և հաղթեքմրցույթ: