ਵਿਸ਼ਾ - ਸੂਚੀ
ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਦੇ 875 ਮਿਲੀਅਨ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨਾਲ ਜੁੜਨ ਲਈ 59 ਮਿਲੀਅਨ ਤੋਂ ਵੱਧ ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨਿਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ। ਇੱਕ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਸੋਚੀ-ਸਮਝੀ ਲਿੰਕਡਇਨ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਰਣਨੀਤੀ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਉਸ ਭੀੜ ਵਿੱਚ ਵੱਖ ਹੋਣ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਹੈ।
LinkedIn ਦੂਜੇ ਸਮਾਜਿਕ ਪਲੇਟਫਾਰਮਾਂ ਤੋਂ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਹੀ ਵੱਖਰਾ ਜਾਨਵਰ ਹੈ। ਇੱਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਰਣਨੀਤੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਕੁਝ ਯੋਜਨਾਬੰਦੀ ਅਤੇ ਲਗਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ। ਪਰ ਇੱਕ ਵਾਰ ਜਦੋਂ ਤੁਹਾਡੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਯਤਨ ਕਲਾਕਵਰਕ ਦੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਚੱਲਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਨਤੀਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਕਈ ਖੇਤਰਾਂ ਨੂੰ ਲਾਭ ਪਹੁੰਚਾ ਸਕਦੇ ਹਨ।
ਇੱਕ ਲਿੰਕਡਇਨ ਰਣਨੀਤੀ ਕਿਵੇਂ ਬਣਾਈ ਜਾਵੇ ਇਹ ਜਾਣਨ ਲਈ ਪੜ੍ਹੋ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਰੁਝੇਵੇਂ ਭਾਈਚਾਰੇ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰੇਗੀ। ਪਲੇਟਫਾਰਮ 'ਤੇ।
ਬੋਨਸ: ਇੱਕ ਮੁਫਤ ਗਾਈਡ ਡਾਉਨਲੋਡ ਕਰੋ ਜੋ 11 ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ SMMExpert ਦੀ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਟੀਮ ਨੇ ਆਪਣੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ 0 ਤੋਂ 278,000 ਤੱਕ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਵਰਤਿਆ ਹੈ।
ਕੀ ਕੀ ਇੱਕ ਲਿੰਕਡਇਨ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਰਣਨੀਤੀ ਹੈ?
ਇੱਕ ਲਿੰਕਡਇਨ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਰਣਨੀਤੀ ਖਾਸ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਟੀਚਿਆਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਣ ਲਈ ਲਿੰਕਡਇਨ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦੀ ਇੱਕ ਯੋਜਨਾ ਹੈ। ਲਿੰਕਡਇਨ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਉੱਚ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਦੀ ਭਰਤੀ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਤੁਹਾਡੇ ਬ੍ਰਾਂਡ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਤੱਕ ਸਭ ਕੁਝ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ।
LinkedIn ਇੱਕ ਵਿਲੱਖਣ ਨੈੱਟਵਰਕ ਹੈ। ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਪਲੇਟਫਾਰਮਾਂ 'ਤੇ, ਬ੍ਰਾਂਡ ਨਿੱਜੀ ਕਨੈਕਸ਼ਨਾਂ ਲਈ ਪਿਛਲੀ ਸੀਟ ਲੈਂਦੇ ਹਨ। ਪਰ ਲਿੰਕਡਇਨ 'ਤੇ, ਵਪਾਰਕ ਨੈਟਵਰਕਿੰਗ ਖੇਡ ਦਾ ਨਾਮ ਹੈ. ਇਸਦਾ ਮਤਲਬ ਹੈ ਕਿ ਸਾਰੀਆਂ ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਦੇ ਵਧੇਰੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਮਾਨ ਹੋਣ ਅਤੇ ਸਮੁੱਚੀ ਗੱਲਬਾਤ ਵਿੱਚ ਰੁੱਝੇ ਰਹਿਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ।
LinkedIn B2B ਮਾਰਕਿਟਰਾਂ ਲਈ ਪਸੰਦ ਦੇ ਸੋਸ਼ਲ ਨੈਟਵਰਕ ਵਜੋਂ ਜਾਣਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਪਰ B2C ਬ੍ਰਾਂਡ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨਲਿੰਕਡਇਨ 'ਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਬ੍ਰਾਂਡ ਲਈ ਕੀ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਜਾਂਚ ਰਣਨੀਤੀ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰੋ ਅਤੇ ਇਹ ਜਾਣਨ ਲਈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਟੀਚਿਆਂ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਕਿਹੜੇ ਸਮੱਗਰੀ ਫਾਰਮੈਟ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਆਪਣੇ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ 'ਤੇ ਨਜ਼ਰ ਰੱਖੋ।
11। “ਦ ਫੋਲਡ” ਦੇ ਉੱਪਰ ਇੱਕ ਹੁੱਕ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ
ਅਖਬਾਰਾਂ ਨੂੰ ਯਾਦ ਹੈ? ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਅਸਲ ਭੌਤਿਕ ਅਖਬਾਰਾਂ ਵਿੱਚ ਜੋ ਨਿਊਜ਼ਸਟੈਂਡਾਂ ਤੇ ਵੇਚੇ ਗਏ ਸਨ? ਤੁਹਾਡਾ ਧਿਆਨ ਖਿੱਚਣ ਲਈ, ਉਹਨਾਂ ਨੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਕਹਾਣੀ ਨੂੰ ਪਹਿਲੇ ਪੰਨੇ ਦੇ ਉੱਪਰਲੇ ਅੱਧ 'ਤੇ ਪਾ ਦਿੱਤਾ. ਉਹ ਅੱਧਾ, ਬੇਸ਼ਕ, ਗੁਣਾ ਤੋਂ ਉੱਪਰ ਹੈ. ਜਿਵੇਂ ਹੀ ਤੁਸੀਂ ਕਾਗਜ਼ 'ਤੇ ਨਜ਼ਰ ਮਾਰਦੇ ਹੋ, ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਨੂੰ ਚੁੱਕਦੇ ਹੀ ਦੇਖਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਹੋਰ ਪੜ੍ਹਨ ਲਈ ਕਾਗਜ਼ ਖਰੀਦਣ ਲਈ ਕਾਫ਼ੀ ਦਿਲਚਸਪ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ।
ਤੁਹਾਡੀ ਸਕ੍ਰੀਨ 'ਤੇ ਕੋਈ ਸ਼ਾਬਦਿਕ ਫੋਲਡ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਇੱਕ ਅਲੰਕਾਰਿਕ ਹੈ। ਇਸ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ, "ਫੋਲਡ ਦੇ ਉੱਪਰ" ਸਕ੍ਰੋਲ ਕੀਤੇ ਜਾਂ "ਹੋਰ" 'ਤੇ ਕਲਿੱਕ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ ਦਿਖਾਈ ਦੇਣ ਵਾਲੀ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਉਹ ਸਮੱਗਰੀ ਹੈ ਜੋ ਅਲੰਕਾਰਿਕ ਕਾਗਜ਼ ਨੂੰ ਚੁੱਕਣ ਅਤੇ ਇਸਨੂੰ ਬਦਲਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ ਦਿਖਾਈ ਦਿੰਦੀ ਹੈ।
ਇਸ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਰੀਅਲ ਅਸਟੇਟ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀ ਸਮੱਗਰੀ ਲਈ ਮੁੱਲ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਨੂੰ ਸਪੱਸ਼ਟ ਕਰੋ। ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਕਿਉਂ ਪੜ੍ਹਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ? ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਕੀ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਲਈ ਸਕ੍ਰੌਲ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੈ?
ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੋਸਟਿੰਗ ਰਣਨੀਤੀ ਸੁਝਾਅ
12. ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮਾਂ ਸਮਝੋ
SMME ਮਾਹਰ ਖੋਜ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ ਕਿ ਲਿੰਕਡਇਨ 'ਤੇ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮਾਂ ਮੰਗਲਵਾਰ ਅਤੇ ਬੁੱਧਵਾਰ ਨੂੰ ਸਵੇਰੇ 9 ਵਜੇ ਹੈ। ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਪਹਿਲੀ ਵਾਰ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਦੇ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇਹ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਚੰਗੀ ਜਗ੍ਹਾ ਹੈ।
ਪਰ ਤੁਹਾਡੇ ਖਾਸ ਬ੍ਰਾਂਡ ਲਈ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਖਾਸ ਦਰਸ਼ਕਾਂ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਜਦੋਂਉਹਨਾਂ ਦੇ ਔਨਲਾਈਨ ਹੋਣ ਅਤੇ ਰੁਝੇਵਿਆਂ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋਣ ਦੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।
ਐਸਐਮਐਮਈਐਕਸਪਰਟ ਦੀ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮਾਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਹੀਟ ਮੈਪ ਦਿੰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਇਹ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀ ਸਮਗਰੀ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਉਣ ਦੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸੰਭਾਵਨਾ ਕਦੋਂ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨੇ 'ਤੇ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮੇਂ ਲਈ ਕਸਟਮ ਪੋਸਟਿੰਗ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ਾਂ ਵੀ ਲੱਭ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਇਹ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਹਨ ਕਿ ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਬ੍ਰਾਂਡ ਜਾਗਰੂਕਤਾ ਪੈਦਾ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਰੁਝੇਵਿਆਂ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਜਾਂ ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਵਧਾਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ।
13. ਆਪਣੀਆਂ ਪੋਸਟਾਂ ਨੂੰ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਤਹਿ ਕਰੋ
ਬੇਸ਼ੱਕ, ਤੁਹਾਡੇ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਲਈ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮਾਂ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਦਾ। ਇਹ ਇੱਕ ਕਾਰਨ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਪੋਸਟਾਂ ਨੂੰ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਬਣਾਉਣਾ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮੇਂ 'ਤੇ ਸਵੈਚਲਿਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਲਈ ਤਹਿ ਕਰਨਾ ਇੱਕ ਚੰਗਾ ਵਿਚਾਰ ਹੈ।
ਇੱਕ ਹੋਰ ਕਾਰਨ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਪੋਸਟਾਂ ਨੂੰ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਬਣਾਉਣਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਨਿਯਮਤ ਸਮੇਂ ਨੂੰ ਸਮਰਪਿਤ ਕਰਨ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਲਿੰਕਡਇਨ ਸਮੱਗਰੀ। ਇਹ ਫਲਾਈ 'ਤੇ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨ ਨਾਲੋਂ ਸੌਖਾ ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਹੈ। ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਲੰਮੀ ਫ਼ਾਰਮ ਵਾਲੀ ਸਮੱਗਰੀ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇਹ ਇੱਕ ਚੰਗਾ ਵਿਚਾਰ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸਮਾਂ-ਸਾਰਣੀ 'ਤੇ ਸਮੇਂ ਨੂੰ ਰੋਕੋ ਅਤੇ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਆਪਣੇ ਦਿਮਾਗ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ।
ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਸਮੱਗਰੀ ਬਣਾਉਣਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਟੀਮ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੰਦਾ ਹੈ, ਸੀਨੀਅਰ ਆਗੂ ਸੰਪਾਦਕਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਸੋਚ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਦੰਦ ਕੰਘੀ ਨਾਲ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮ ਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਾਉਂਦੇ ਹਨ।
ਅੰਤ ਵਿੱਚ, ਤੁਹਾਡੀ ਸਮਗਰੀ ਦੀ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣਾ ਅਤੇ ਨਿਯਤ ਕਰਨਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਦੇਖਣ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੋਸਟਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਵੱਡੇ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਕੈਲੰਡਰ ਵਿੱਚ ਕਿਵੇਂ ਫਿੱਟ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ।
ਆਪਣੇ ਮੁਫ਼ਤ 30-ਦਿਨਾਂ ਦਾ ਦਾਅਵਾ ਕਰੋਅਜ਼ਮਾਇਸ਼
14. ਇੱਕ ਨਿਯਮਤ ਪੋਸਟਿੰਗ ਸਮਾਂ-ਸਾਰਣੀ ਸੈਟ ਅਪ ਕਰੋ
LinkedIn ਦਿਨ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਜਾਂ ਦੋ ਵਾਰ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਦੀ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਜੇਕਰ ਇਹ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਲੱਗਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਹਫ਼ਤੇ ਵਿੱਚ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਇੱਕ ਵਾਰ ਪੋਸਟ ਕਰਨ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ - ਇਹ ਤੁਹਾਡੀ ਸਮੱਗਰੀ ਦੇ ਨਾਲ ਰੁਝੇਵਿਆਂ ਨੂੰ ਦੁੱਗਣਾ ਕਰਨ ਲਈ ਕਾਫੀ ਹੈ।
ਇੱਕ ਵਾਰ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮਾਂ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰ ਲੈਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਉਸ ਸਮੇਂ ਲਗਾਤਾਰ ਪੋਸਟ ਕਰੋ। ਤੁਹਾਡੇ ਦਰਸ਼ਕ ਤੁਹਾਡੇ ਅਨੁਸੂਚੀ 'ਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਤੋਂ ਤਾਜ਼ਾ ਸਮੱਗਰੀ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕਰਨ ਲਈ ਆਉਣਗੇ, ਅਤੇ ਉਹ ਇਸਨੂੰ ਪੜ੍ਹਨ ਅਤੇ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋਣਗੇ।
ਲਿੰਕਡਇਨ ਡੀਐਮ ਰਣਨੀਤੀ ਸੁਝਾਅ
15. ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਸੁਨੇਹੇ ਭੇਜੋ
ਬਲਕ ਸਿੱਧੇ ਸੁਨੇਹੇ ਸਮੇਂ ਦੀ ਬਚਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਵਧੀਆ ਨਤੀਜੇ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦੇ। ਲਿੰਕਡਇਨ ਡੇਟਾ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਬਲਕ ਵਿੱਚ ਭੇਜੇ ਗਏ ਸੁਨੇਹਿਆਂ ਨਾਲੋਂ ਵੱਖਰੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਭੇਜੇ ਗਏ InMails ਨੂੰ 15% ਵੱਧ ਜਵਾਬ ਮਿਲਦੇ ਹਨ।
ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਪ੍ਰਭਾਵ ਲਈ, ਈਮੇਲ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਵੇਰਵੇ ਦਾ ਜ਼ਿਕਰ ਕਰੋ ਜੋ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਸੰਭਾਵੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਨੂੰ ਪੜ੍ਹਿਆ ਹੈ। ਕੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਕਿਸੇ ਅਜਿਹੇ ਹੁਨਰ ਦਾ ਜ਼ਿਕਰ ਕੀਤਾ ਜੋ ਭੂਮਿਕਾ ਲਈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ? ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਲਿੰਕਡਇਨ ਬਾਇਓ ਹੈ? ਕਿਸੇ ਚੀਜ਼ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰੋ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਦੱਸੇ ਕਿ ਕਿਉਂ ਤੁਹਾਡੀ ਦਿਲਚਸਪੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਹ ਕਿ ਉਹ ਮਸ਼ੀਨ ਵਿੱਚ ਸਿਰਫ਼ ਇੱਕ ਸੰਭਾਵੀ ਕੋਗ ਨਹੀਂ ਹਨ।
16. ਛੋਟੇ ਸੁਨੇਹੇ ਭੇਜੋ
ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਸੰਭਾਵੀ ਕਨੈਕਸ਼ਨ, ਸਹਿਯੋਗੀ, ਜਾਂ ਉਮੀਦਵਾਰ ਨੂੰ InMail ਭੇਜ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਸੰਭਾਵੀ ਮੌਕੇ ਦੇ ਵੇਰਵਿਆਂ ਨਾਲ ਸੁਨੇਹੇ ਨੂੰ ਪੈਕ ਕਰਨ ਲਈ ਪਰਤਾਏ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਪਰ ਲਿੰਕਡਇਨ ਖੋਜ ਨੇ ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ ਪਾਇਆ ਹੈ ਕਿ ਛੋਟੇ ਇਨਮੇਲ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇਖਦੇ ਹਨ।
ਸਰੋਤ: LinkedIn
800 ਅੱਖਰਾਂ ਤੱਕ ਸੁਨੇਹੇਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕਰਨ ਵਾਲੇ 400 ਅੱਖਰਾਂ ਤੋਂ ਘੱਟ ਦੇ ਸੁਨੇਹਿਆਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਇੱਕ ਔਸਤ ਜਵਾਬ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ।
ਹਾਲਾਂਕਿ, LinkedIn 'ਤੇ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਵਿੱਚੋਂ 90% 400 ਅੱਖਰਾਂ ਤੋਂ ਲੰਬੇ ਸੁਨੇਹੇ ਭੇਜਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਲਈ ਇੱਕ ਛੋਟਾ ਸੁਨੇਹਾ ਭੇਜਣਾ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਭੀੜ ਤੋਂ ਵੱਖ ਹੋਣ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ।
17. ਸ਼ੁੱਕਰਵਾਰ ਜਾਂ ਸ਼ਨੀਵਾਰ ਨੂੰ ਨਾ ਭੇਜੋ
ਇਹ ਸਮਝਦਾ ਹੈ ਕਿ ਵੀਕਐਂਡ ਲਿੰਕਡਇਨ 'ਤੇ ਸੁਨੇਹੇ ਭੇਜਣ ਲਈ ਹੌਲੀ-ਜਵਾਬ ਵਾਲੇ ਦਿਨ ਹੋਣਗੇ। ਪਰ, ਅਜੀਬ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਐਤਵਾਰ ਨੂੰ ਭੇਜੇ ਗਏ ਸੁਨੇਹੇ ਸ਼ੁੱਕਰਵਾਰ ਨੂੰ ਭੇਜੇ ਗਏ ਸੰਦੇਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਕਰਦੇ ਹਨ।
ਸਰੋਤ: LinkedIn
ਸ਼ੁੱਕਰਵਾਰ ਅਤੇ ਸ਼ਨੀਵਾਰ ਤੋਂ ਪਰਹੇਜ਼ ਕਰਨ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਇਸ ਗੱਲ ਨਾਲ ਕੋਈ ਫਰਕ ਨਹੀਂ ਪੈਂਦਾ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਹਫ਼ਤੇ ਦੇ ਕਿਹੜੇ ਦਿਨ InMails ਭੇਜਦੇ ਹੋ। ਯਾਦ ਰੱਖੋ, ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨੇ 'ਤੇ ਸਮੱਗਰੀ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਵੱਖਰਾ ਹੈ।
ਐਸਐਮਐਮਈਐਕਸਪਰਟ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਕੇ ਆਪਣੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨੇ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਹੋਰ ਸਾਰੇ ਸੋਸ਼ਲ ਚੈਨਲਾਂ ਨੂੰ ਆਸਾਨੀ ਨਾਲ ਪ੍ਰਬੰਧਿਤ ਕਰੋ। ਇੱਕ ਸਿੰਗਲ ਡੈਸ਼ਬੋਰਡ ਤੋਂ, ਤੁਸੀਂ ਸਮਗਰੀ (ਵੀਡੀਓ ਸਮੇਤ) ਨੂੰ ਤਹਿ ਅਤੇ ਸਾਂਝਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਨੈੱਟਵਰਕ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਅੱਜ ਹੀ ਇਸਨੂੰ ਮੁਫ਼ਤ ਵਿੱਚ ਅਜ਼ਮਾਓ।
ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕਰੋ
SMExpert ਦੇ ਨਾਲ ਆਪਣੇ ਹੋਰ ਸੋਸ਼ਲ ਨੈੱਟਵਰਕਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਆਸਾਨੀ ਨਾਲ ਬਣਾਓ, ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕਰੋ, ਪ੍ਰਚਾਰ ਕਰੋ ਅਤੇ LinkedIn ਪੋਸਟਾਂ ਨੂੰ ਤਹਿ ਕਰੋ । ਹੋਰ ਪੈਰੋਕਾਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ ਅਤੇ ਸਮਾਂ ਬਚਾਓ।
30-ਦਿਨ ਦੀ ਮੁਫ਼ਤ ਪਰਖ (ਜੋਖਮ-ਮੁਕਤ!)ਲਿੰਕਡਇਨ 'ਤੇ ਵੀ ਸਫਲਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿਰਫ਼ ਯੋਜਨਾਬੱਧ ਲਿੰਕਡਇਨ ਟੀਚਿਆਂ 'ਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਇੱਕ ਠੋਸ ਰਣਨੀਤੀ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੀ ਵੱਡੀ ਸਮਾਜਿਕ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਯੋਜਨਾ ਵਿੱਚ ਫਿੱਟ ਹੋਣ।ਜਨਰਲ ਲਿੰਕਡਇਨ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਸੁਝਾਅ
ਇਸ ਲਈ, ਤੁਸੀਂ ਕਿੱਥੋਂ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹੋ? ਇੱਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਲਿੰਕਡਇਨ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਰਣਨੀਤੀ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਣ ਵਾਲੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਬ੍ਰਾਂਡ ਲਈ ਇੱਥੇ ਕੁਝ ਮੁੱਖ ਕਦਮ ਹਨ।
1. ਸਪਸ਼ਟ ਟੀਚੇ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰੋ
ਕਿਸੇ ਵੀ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਯੋਜਨਾ ਦਾ ਪਹਿਲਾ ਕਦਮ ਇਹ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ। ਲਿੰਕਡਇਨ ਤੁਹਾਡੀ ਸਮੁੱਚੀ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਰਣਨੀਤੀ ਵਿੱਚ ਕਿਵੇਂ ਫਿੱਟ ਬੈਠਦਾ ਹੈ ਇਸ ਬਾਰੇ ਕੁਝ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ। ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਬਿਜ਼ਨਸ-ਫਾਰਵਰਡ ਪਲੇਟਫਾਰਮ 'ਤੇ ਕਿਹੜੇ ਖਾਸ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ?
ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਤਰੀਕਿਆਂ ਨਾਲ ਲੋਕ ਲਿੰਕਡਇਨ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ ਉਹ ਉਹਨਾਂ ਤਰੀਕਿਆਂ ਨਾਲੋਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਤੌਰ 'ਤੇ ਵੱਖਰੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ ਉਹ ਦੂਜੇ ਸੋਸ਼ਲ ਨੈਟਵਰਕਸ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ:
- ਖ਼ਬਰਾਂ ਅਤੇ ਵਰਤਮਾਨ ਸਮਾਗਮਾਂ ਨਾਲ ਅੱਪ ਟੂ ਡੇਟ ਰੱਖਣਾ: 29.2%
- ਬ੍ਰਾਂਡਾਂ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦਾਂ ਦਾ ਅਨੁਸਰਣ ਕਰਨਾ ਜਾਂ ਖੋਜ ਕਰਨਾ: 26.9%
- ਫ਼ੋਟੋਆਂ ਜਾਂ ਵੀਡੀਓ ਪੋਸਟ ਕਰਨਾ ਜਾਂ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਾ: 17.7%
- ਦੋਸਤਾਂ ਨੂੰ ਸੁਨੇਹਾ ਭੇਜਣਾ ਅਤੇ ਪਰਿਵਾਰ: 14.6%
- ਮਜ਼ਾਕੀਆ ਜਾਂ ਮਨੋਰੰਜਕ ਸਮੱਗਰੀ ਦੀ ਭਾਲ: 13.8%
ਅਤੇ, ਬੇਸ਼ੱਕ, ਲਿੰਕਡਇਨ ਸੋਸ਼ਲ ਨੈਟਵਰਕ ਵੀ ਹੈ ਜੋ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਭਰਤੀ ਲਈ ਵਰਤਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ B2B ਲੀਡ ਜਨਰੇਸ਼ਨ ਲਈ ਚੋਟੀ ਦਾ ਪਲੇਟਫਾਰਮ।
ਤੁਹਾਡੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਰਣਨੀਤੀ ਟੀਚਿਆਂ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣ ਵੇਲੇ ਵਿਚਾਰਨ ਲਈ ਇਹ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਜਾਣਕਾਰੀ ਹੈ। ਪਰ ਇਹ ਸੋਚਣਾ ਵੀ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀ ਸੰਸਥਾ ਦੀ ਸ਼ੈਲੀ ਲਿੰਕਡਇਨ ਈਕੋਸਿਸਟਮ ਵਿੱਚ ਕਿਵੇਂ ਫਿੱਟ ਬੈਠਦੀ ਹੈ।
ਜਿਵੇਂ ਦੱਸਿਆ ਗਿਆ ਹੈ, B2B ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ, ਲਿੰਕਡਇਨ ਲੀਡ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ ਦੀ ਸੋਨੇ ਦੀ ਖਾਨ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ।ਅਤੇ ਰਿਸ਼ਤੇ ਦੀ ਉਸਾਰੀ. B2C ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ, ਲਿੰਕਡਇਨ ਮੁੱਖ ਤੌਰ 'ਤੇ ਭਰਤੀ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਸਿਰਫ਼ ਤੁਸੀਂ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਹੀ ਇਹ ਫ਼ੈਸਲਾ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਕੀ ਲਾਭਦਾਇਕ ਹੈ।
ਪਤਾ ਨਹੀਂ ਕਿੱਥੇ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨਾ ਹੈ? ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਲਈ ਟੀਚੇ ਕਿਵੇਂ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨੇ ਹਨ ਇਸ ਬਾਰੇ ਸਾਡੀ ਬਲੌਗ ਪੋਸਟ ਨੂੰ ਦੇਖੋ।
2. ਆਪਣੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨੇ ਦਾ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਲਾਭ ਉਠਾਓ
ਭਾਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਕਿਹੜੇ ਟੀਚਿਆਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਇੱਕ ਪੂਰਾ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨਾ ਹੈ ਜੋ ਸਾਰੀਆਂ ਸੰਬੰਧਿਤ ਟੈਬਾਂ ਅਤੇ ਭਾਗਾਂ ਦਾ ਲਾਭ ਲੈਂਦਾ ਹੈ। ਲਿੰਕਡਇਨ ਡੇਟਾ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਪੂਰੇ ਪੰਨਿਆਂ ਨੂੰ 30% ਵੱਧ ਹਫਤਾਵਾਰੀ ਵਿਯੂਜ਼ ਮਿਲਦੇ ਹਨ।
Microsoft ਦੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨੇ 'ਤੇ ਸਾਰੀਆਂ ਟੈਬਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ। ਤੁਸੀਂ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਟੈਬਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰਕੇ ਕੰਪਨੀ 'ਤੇ ਜੀਵਨ ਬਾਰੇ ਜਿੰਨਾ ਚਾਹੋ ਜਾਂ ਘੱਟ ਵੇਰਵੇ ਲੱਭ ਸਕਦੇ ਹੋ।
ਸਰੋਤ: Microsoft LinkedIn ਉੱਤੇ
ਵੱਡੇ ਸੰਗਠਨਾਂ ਲਈ, ਸ਼ੋਕੇਸ ਪੰਨੇ ਤੁਹਾਡੀ ਸਮੱਗਰੀ ਦੀ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਨੂੰ ਸਹੀ ਦਰਸ਼ਕਾਂ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਿਤ ਰੱਖਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਆਪਣੀ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਅੰਦਰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਪਹਿਲਕਦਮੀਆਂ ਜਾਂ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਲਈ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਥਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ।
ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਮੁੱਖ ਪੰਨਾ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਪੁਰਾਣੀ ਨਾ ਹੋਣ ਦਿਓ: ਲਿੰਕਡਇਨ ਸਾਲ ਵਿੱਚ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਦੋ ਵਾਰ ਤੁਹਾਡੀ ਕਵਰ ਚਿੱਤਰ ਨੂੰ ਅੱਪਡੇਟ ਕਰਨ ਦੀ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ।
3 . ਆਪਣੇ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝੋ
LinkedIn ਉਪਭੋਗਤਾ ਜਨਸੰਖਿਆ ਦੂਜੇ ਸਮਾਜਿਕ ਪਲੇਟਫਾਰਮਾਂ ਨਾਲੋਂ ਵੱਖਰੀ ਹੈ। ਉਪਭੋਗਤਾਵਾਂ ਦੀ ਉਮਰ ਵੱਧ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਆਮਦਨ ਵੱਧ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।
ਸਰੋਤ: SMMExpert's Global State of Digital 2022 (ਅਕਤੂਬਰ ਅੱਪਡੇਟ)
ਪਰ ਇਹ ਸਿਰਫ਼ ਇੱਕ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਬਿੰਦੂ ਹੈ। ਇਹ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈਇਹ ਸਮਝਣ ਲਈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਖਾਸ ਦਰਸ਼ਕ ਕੌਣ ਹਨ ਅਤੇ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨੇ ਤੋਂ ਕਿਸ ਕਿਸਮ ਦੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹਨ।
ਲਿੰਕਡਇਨ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਤੁਹਾਡੇ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਲਈ ਖਾਸ ਜਨਸੰਖਿਆ ਨੂੰ ਲੱਭਣ ਦਾ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਹੈ। ਲਿੰਕਡਇਨ ਲਈ SMMExpert ਦਾ ਦਰਸ਼ਕ ਖੋਜ ਟੂਲ ਤੁਹਾਡੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਅਤੇ ਉਹ ਤੁਹਾਡੀ ਸਮੱਗਰੀ ਨਾਲ ਕਿਵੇਂ ਅੰਤਰਕਿਰਿਆ ਕਰਦੇ ਹਨ ਬਾਰੇ ਹੋਰ ਵੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ।
4. ਆਪਣੇ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਨੂੰ ਟ੍ਰੈਕ ਕਰੋ ਅਤੇ ਸੁਧਾਰੋ
ਜਿਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਢੰਗ ਨਾਲ ਸਮਝਣਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤੁਸੀਂ ਉਹਨਾਂ ਸਮੱਗਰੀ ਦੀ ਕਿਸਮ ਦੀ ਵੀ ਬਿਹਤਰ ਸਮਝ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋਗੇ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨਾਲ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਗੂੰਜਦੀ ਹੈ। ਤੁਹਾਡੀ ਲਿੰਕਡਇਨ ਸਮੱਗਰੀ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਟ੍ਰੈਕ ਕਰਨਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਸਮਝ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਆਪਣੀ ਲਿੰਕਡਇਨ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਰਣਨੀਤੀ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰਨ ਲਈ ਇਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾਲ ਲਾਗੂ ਕਰੋ।
ਦੁਬਾਰਾ, ਲਿੰਕਡਇਨ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਰਣਨੀਤਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਮੂਲ ਲਿੰਕਡਇਨ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਟੂਲ ਤੁਹਾਡੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨੇ ਅਤੇ ਪੋਸਟ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਦੀ ਇੱਕ ਚੰਗੀ ਸੰਖੇਪ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ।
SMMExpert ਦੇ LinkedIn ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਵਾਧੂ ਵੇਰਵੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਦੂਜੇ ਸਮਾਜਿਕ ਚੈਨਲਾਂ ਦੇ ਸੰਦਰਭ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਯਤਨਾਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਵੀ ਕਰਦੇ ਹਨ।
ਮੁਫ਼ਤ ਵਿੱਚ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ
ਤੁਹਾਡੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਨ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਤੁਹਾਡੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਾ ਹੈ. ਨਿਯਮਤ ਲਿੰਕਡਇਨ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਵਾਹਨ ਹਨ. ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾਲ ਪੈਟਰਨਾਂ ਨੂੰ ਉਭਰਦੇ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀ ਰਣਨੀਤੀ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਰਣਨੀਤਕ ਸੁਧਾਰਾਂ ਬਾਰੇ ਸੋਚਣ ਲਈ ਵਿਆਪਕ ਮੌਕੇ ਵੀ ਪੈਦਾ ਕਰਦੇ ਹਨ।
5. ਇਨਸਾਨ ਬਣੋ
LinkedIn ਖੋਜਇਹ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੈੱਟਵਰਕਾਂ ਕੋਲ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਅਨੁਯਾਈਆਂ ਨਾਲੋਂ ਔਸਤਨ 10 ਗੁਣਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਕੁਨੈਕਸ਼ਨ ਹਨ। ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਪੰਨੇ ਦੀ ਬਜਾਏ ਕਿਸੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੁਆਰਾ ਪੋਸਟ ਕੀਤੇ ਜਾਣ 'ਤੇ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਦੁੱਗਣਾ ਕਲਿੱਕ-ਥਰੂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
ਭਰਤੀ ਦੇ ਮੋਰਚੇ 'ਤੇ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਮੁਹਾਰਤ ਦੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਲਿੰਕਡਇਨ ਕਨੈਕਸ਼ਨ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਜਦੋਂ ਉਹ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਮੌਕਿਆਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਕੰਪਨੀ ਪੰਨੇ ਨਾਲੋਂ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਦੇ ਹਨ।
ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਰਣਨੀਤੀ ਵਿੱਚ ਨਿੱਜੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਦੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਕਾਰਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ। ਇਸਦਾ ਮਤਲਬ ਇਹ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਸੀ-ਸੂਟ ਨੂੰ ਸਿਖਲਾਈ ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਲਿੰਕਡਇਨ ਨੂੰ ਸੋਚਣ ਵਾਲੀ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਸਮੱਗਰੀ ਲਈ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਵਰਤਣਾ ਹੈ। ਜਾਂ ਇਸਦਾ ਮਤਲਬ ਇਹ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਲਿੰਕਡਇਨ 'ਤੇ ਆਪਣੀ ਕੰਮ ਦੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨਾ।
ਯਾਦ ਰੱਖੋ ਕਿ ਉਪਭੋਗਤਾ ਨਿੱਜੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਉਹ ਉਹਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਤੋਂ ਸਮੱਗਰੀ ਦੇਖਦੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਤੋਂ ਉਹ ਸਿੱਖਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ ਪਰ ਕੁਨੈਕਸ਼ਨ ਬੇਨਤੀ ਭੇਜਣ ਲਈ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ। ਇਹ ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਹਰ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਪਹੁੰਚ ਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਐਂਟਰੀ-ਪੱਧਰ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ CEO ਤੱਕ।
ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਕਰਮਚਾਰੀ ਐਡਵੋਕੇਸੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੇ ਨਾਲ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲਾਂ 'ਤੇ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਾ ਆਸਾਨ ਬਣਾਓ। SMMExpert Amplify ਪ੍ਰਵਾਨਿਤ ਸਮੱਗਰੀ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਅਤੇ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਐਡਵੋਕੇਸੀ ਅਤੇ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਟੂਲ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਮਾਪਣ ਲਈ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਐਡਵੋਕੇਸੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਵਿੱਚ ਉੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਨੂੰ ਚਲਾਉਣ ਲਈ ਵੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ।
6। ਲੀਡ 'ਤੇ ਫੋਕਸ ਕਰੋ, ਨਹੀਂਵਿਕਰੀ
ਲਿੰਕਡਇਨ ਸਮਾਜਿਕ ਵਪਾਰ ਨਾਲੋਂ ਸਮਾਜਿਕ ਵਿਕਰੀ ਬਾਰੇ ਵਧੇਰੇ ਹੈ। ਜਿਵੇਂ ਪਹਿਲਾਂ ਦੱਸਿਆ ਗਿਆ ਹੈ, ਇਹ B2B ਲੀਡ ਜਨਰੇਸ਼ਨ ਲਈ ਚੋਟੀ ਦਾ ਬ੍ਰਾਂਡ ਹੈ। ਇਹ ਰਿਸ਼ਤਿਆਂ ਅਤੇ ਕਨੈਕਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਸੰਪੂਰਨ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਹੈ ਜੋ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾਲ ਵਿਕਰੀ ਵੱਲ ਲੈ ਜਾਵੇਗਾ।
ਇਹ ਪਲ-ਪਲ ਖਰੀਦਦਾਰੀ ਲਈ ਇੱਕ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਵਜੋਂ ਘੱਟ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਹੈ। ਇਹ ਉਹ ਥਾਂ ਨਹੀਂ ਹੈ ਜਦੋਂ ਲੋਕ ਖਰੀਦਣ ਲਈ ਨਵੀਨਤਮ ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਆਈਟਮਾਂ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰ ਰਹੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ।
ਇਸ ਲਈ, ਲਿੰਕਡਇਨ 'ਤੇ ਸਿੱਧੇ ਵੇਚਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਸਬੰਧ ਬਣਾਉਣ ਅਤੇ ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ ਬਣਾਉਣ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਦਿਓ। ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਕੋਈ ਮੌਕਾ ਦੇਖਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਪਹੁੰਚੋ, ਪਰ ਸਖ਼ਤ ਵਿਕਰੀ ਦੀ ਬਜਾਏ ਮਾਹਰ ਸਲਾਹ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰੋ। ਜਦੋਂ ਖਰੀਦਦਾਰ ਲਈ ਖਰੀਦਦਾਰੀ ਕਾਲ ਕਰਨ ਦਾ ਸਮਾਂ ਸਹੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਧਿਆਨ ਦੇ ਸਾਹਮਣੇ ਹੋਵੋਗੇ।
ਉਸ ਨੇ ਕਿਹਾ, ਔਨਲਾਈਨ ਵਿਕਰੀ ਨੂੰ ਚਲਾਉਣ ਲਈ ਲਿੰਕਡਇਨ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨਾ ਅਸੰਭਵ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਪਹੁੰਚ ਨੂੰ ਲੈਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਆਪਣੇ ਉਤਪਾਦ ਜਾਂ ਸੇਵਾ ਨੂੰ ਕਾਰੋਬਾਰੀ-ਉਚਿਤ ਸੰਦਰਭ ਵਿੱਚ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣਾ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ। ਇਹ ਇੱਕ ਢੁਕਵੇਂ ਪ੍ਰਭਾਵਕ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਮਦਦਗਾਰ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਡੇਜ਼ ਨੇ ਆਪਣੀ ਅਲਕੋਹਲ-ਮੁਕਤ ਬੀਅਰ ਬਾਰੇ ਇਸ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੋਸਟ ਵਿੱਚ ਕੀਤਾ ਸੀ।
7. ਆਪਣਾ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਬ੍ਰਾਂਡ ਬਣਾਓ
ਆਪਣਾ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਬ੍ਰਾਂਡ ਬਣਾਉਣਾ ਸਿਰਫ਼ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਪੋਸਟਾਂ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਹੋਰ ਵੀ ਬਹੁਤ ਕੁਝ ਹੈ। ਇਹ ਸਭ ਕੁਝ ਇਹ ਦਿਖਾਉਣ ਬਾਰੇ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਕਿਹੋ ਜਿਹਾ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਉਮੀਦਵਾਰ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਨ।
ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਬ੍ਰਾਂਡ ਤੁਹਾਡੇ ਭਰਤੀ ਵਿਭਾਗ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਹਰੇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਲਈ ਜੀਵਨ ਨੂੰ ਬਹੁਤ ਸੌਖਾ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਆਖ਼ਰਕਾਰ, ਭਾਵੇਂ ਕੋਈ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਭੂਮਿਕਾ ਕਿੰਨੀ ਵਧੀਆ ਲੱਗਦੀ ਹੈ, ਕੋਈ ਵੀ ਨਹੀਂ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈਅਜਿਹੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰੋ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ੱਕ ਪੈਦਾ ਕਰਦੀ ਹੈ ਜਾਂ ਇੱਕ ਮਾੜੀ ਸੱਭਿਆਚਾਰਕ ਫਿੱਟ ਜਾਪਦੀ ਹੈ।
ਆਪਣੇ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਨੂੰ ਦਿਖਾਉਣ ਦਾ ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਹੈ ਤੁਹਾਡੇ ਮੌਜੂਦਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਉਤਸ਼ਾਹ ਨੂੰ ਵਰਤਣਾ। ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, SMMExpert 'ਤੇ, ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਵਕਾਲਤ 94% ਜੈਵਿਕ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਬ੍ਰਾਂਡ ਸਮੱਗਰੀ ਛਾਪਾਂ ਲਈ ਹੈ। ਇੱਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਐਡਵੋਕੇਸੀ ਟੂਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਪ੍ਰਵਾਨਿਤ ਬ੍ਰਾਂਡ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਨੈੱਟਵਰਕਾਂ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਾ ਆਸਾਨ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ।
ਅਤੇ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਉੱਥੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਤੋਂ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਦੇ ਸਮਰਥਨ ਦਾ ਇੱਕ ਕੋਰਸ ਸੰਭਾਵੀ ਨਵੀਂ ਭਰਤੀ ਲਈ ਬੇਮਿਸਾਲ ਸਮਾਜਿਕ ਸਬੂਤ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ।
ਕਾਰੋਬਾਰ ਆਪਣੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨੇ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਮਗਰੀ ਗੈਲੀ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਸੰਬੰਧਿਤ ਹੈਸ਼ਟੈਗਾਂ 'ਤੇ ਆਧਾਰਿਤ ਹੈ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ Google ਤੋਂ ਇਸ ਉਦਾਹਰਣ।
ਸਰੋਤ: Google on LinkedIn
8. ਕਮਿਊਨਿਟੀ ਵਿੱਚ ਭਾਗ ਲਓ
LinkedIn ਸਭ ਭਾਗੀਦਾਰੀ ਬਾਰੇ ਹੈ। ਯਾਦ ਰੱਖੋ, ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਪ੍ਰਤਿਸ਼ਠਾ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹੋ ਜੋ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾਲ ਵਿਕਰੀ ਵੱਲ ਲੈ ਜਾਵੇਗਾ. ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇਣਾ ਅਤੇ ਗੱਲਬਾਤ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣਾ ਉਸ ਵੱਕਾਰ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਦਾ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹਿੱਸਾ ਹੈ।
ਯੋਗਦਾਨ ਦੇਣ ਦੇ ਮੌਕੇ ਲੱਭੋ। ਆਪਣੇ ਸਹਿਯੋਗੀਆਂ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਅਤੇ ਕਰੀਅਰ ਦੀਆਂ ਚਾਲਾਂ 'ਤੇ ਕਨੈਕਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾਈ ਦਿਓ। ਉਹਨਾਂ ਲਈ ਸਮਰਥਨ ਦਿਖਾਓ ਜੋ ਸ਼ਾਇਦ ਨਵੇਂ ਕੰਮ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ।
ਸਰੋਤ: ਤਮਾਰਾ ਕ੍ਰਾਵਚੇਂਕੋ, ਲਿੰਕਡਇਨ ਉੱਤੇ ਪੀਐਚਡੀ
ਸਭ ਤੋਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ, ਆਪਣੀ ਖੁਦ ਦੀ ਲਿੰਕਡਇਨ ਸਮੱਗਰੀ 'ਤੇ ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨਾ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ, ਅਤੇ ਉਪਭੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਲਈ ਜਵਾਬ ਦਿਓਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸੁਣਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਕਦਰ ਕਰਦੇ ਹੋ। ਯਾਦ ਰੱਖੋ, ਤੁਹਾਡੀ ਸਮੱਗਰੀ ਦੇ ਨਾਲ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਇਸਦੀ ਪਹੁੰਚ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦੀ ਹੈ।
SMMExpert Inbox ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਦੇ ਵੀ ਪੈਰੋਕਾਰਾਂ ਨਾਲ ਜੁੜਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਨਾ ਗੁਆਓ। ਤੁਸੀਂ ਟਿੱਪਣੀਆਂ ਦਾ ਸਿੱਧਾ ਜਵਾਬ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਜਾਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਉਚਿਤ ਟੀਮ ਮੈਂਬਰ ਨੂੰ ਸੌਂਪ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਤੁਸੀਂ ਸੰਪਰਕ ਦੇ ਹਰ ਬਿੰਦੂ 'ਤੇ ਆਪਣੇ ਖਰੀਦਦਾਰਾਂ ਦੀ ਪੂਰੀ ਤਸਵੀਰ ਦੇਖਣ ਲਈ ਆਪਣੇ CRM ਨੂੰ SMMExpert ਵਿੱਚ ਏਕੀਕ੍ਰਿਤ ਵੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ।
ਬੋਨਸ: ਇੱਕ ਮੁਫਤ ਗਾਈਡ ਡਾਉਨਲੋਡ ਕਰੋ ਜੋ SMMExpert ਦੀ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਟੀਮ ਨੂੰ 0 ਤੋਂ 278,000 ਅਨੁਯਾਈਆਂ ਤੱਕ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਵਰਤੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ 11 ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ।
ਹੁਣੇ ਮੁਫਤ ਗਾਈਡ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ!ਆਪਣੀ ਸਮਗਰੀ ਸਾਂਝੀ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਵੀ ਭਾਈਚਾਰਕ ਸੋਚ ਵਾਲੇ ਬਣੋ। ਤੁਹਾਡੇ ਵੱਲੋਂ ਆਪਣੀ ਸੰਸਥਾ ਬਾਰੇ ਸਾਂਝੀ ਕੀਤੀ ਸਮੱਗਰੀ ਦੇ ਹਰੇਕ ਹਿੱਸੇ ਲਈ, LinkedIn ਕਿਸੇ ਬਾਹਰੀ ਸਰੋਤ ਤੋਂ ਅੱਪਡੇਟ ਅਤੇ ਹੋਰਾਂ ਤੋਂ ਸਮੱਗਰੀ ਦੇ ਚਾਰ ਭਾਗਾਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਦੀ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਮੁੜ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਾ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਨੂੰ ਟੈਗ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਚੰਗੀ ਥਾਂ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ।
ਆਪਣੇ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਲਈ ਹੋਰ ਵੀ ਢੁਕਵੀਂ ਸਮੱਗਰੀ ਲੱਭਣ ਲਈ SMMExpert ਵਿੱਚ ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਣਨ ਦੀਆਂ ਸਟ੍ਰੀਮਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰੋ। ਲਿੰਕਡਇਨ ਸਮੱਗਰੀ ਸੁਝਾਅ ਟੂਲ ਇੱਕ ਹੋਰ ਵਧੀਆ ਸਰੋਤ ਹੈ।
ਲਿੰਕਡਇਨ ਸਮੱਗਰੀ ਰਣਨੀਤੀ ਸੁਝਾਅ
9. ਲੰਮੀਆਂ ਪੋਸਟਾਂ ਲਿਖੋ (ਕਈ ਵਾਰ)
LinkedIn 'ਤੇ ਮੂਲ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਪੋਸਟ ਕਰਨ ਲਈ ਸੋਚਣ ਵਾਲੇ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਲੇਖਾਂ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਲੰਮੀ-ਫਾਰਮ ਵਾਲੀ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਦੁਬਾਰਾ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ।
LinkedIn ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਤੋਂ ਸਿਰਫ਼ 0.33% ਵੈੱਬ ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਰੈਫਰਲ ਲਈ ਹੈ। (ਇਸਦੀ ਤੁਲਨਾ ਫੇਸਬੁੱਕ ਦੇ 71.64% ਨਾਲ ਕਰੋ।) ਆਵਾਜਾਈ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਦੇਣ ਦੀ ਬਜਾਏਸਾਈਟ, ਆਪਣੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਲੇਖਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਖੁਦ ਮੁੱਲ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੋ।
ਪਰ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਲੰਬੇ ਨਾ ਜਾਓ। ਲਿੰਕਡਇਨ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਲੇਖ ਲਗਭਗ 500 ਤੋਂ 1,000 ਸ਼ਬਦਾਂ ਦੇ ਹੋਣ। ਉਸ ਨੇ ਕਿਹਾ, ਸਰਚ ਵਾਈਲਡਰਨੈਸ ਦੇ ਪਾਲ ਸ਼ਾਪੀਰੋ ਨੇ ਪਾਇਆ ਕਿ 1,900 ਤੋਂ 2,000 ਸ਼ਬਦਾਂ ਦੀ ਰੇਂਜ ਵਿੱਚ ਲੇਖ ਵਧੀਆ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਲਈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣ ਲਈ ਕੁਝ ਟੈਸਟ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਕੀ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ।
LinkedIn ਲਿੰਕਡਇਨ ਲੇਖਾਂ ਲਈ SEO ਸਿਰਲੇਖ, ਵਰਣਨ, ਅਤੇ ਟੈਗ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਇਹ ਦੂਜੇ ਉਪਭੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੀ ਅਸਲੀ ਸਮੱਗਰੀ ਲੱਭਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰੇਗਾ। ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨਿਯਮਿਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਲੰਬੇ-ਫਾਰਮ ਵਾਲੀ ਸਮੱਗਰੀ ਪੋਸਟ ਕਰਦੇ ਹੋ. ਇੱਕ ਲਿੰਕਡਇਨ ਨਿਊਜ਼ਲੈਟਰ ਬਣਾਉਣ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ।
ਨੋਟ: ਤੁਹਾਡੇ ਨਿਯਮਤ ਲਿੰਕਡਇਨ ਅੱਪਡੇਟ ਬਹੁਤ ਛੋਟੇ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਸਿਰਫ਼ 25 ਸ਼ਬਦਾਂ ਦੀ ਆਦਰਸ਼ ਲੰਬਾਈ ਦੇ ਨਾਲ।
10। ਵੱਖ-ਵੱਖ ਸਮਗਰੀ ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਪ੍ਰਯੋਗ ਕਰੋ
ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਜੋ ਕੁਝ ਵੀ ਹੋ ਰਿਹਾ ਹੈ ਉਸਨੂੰ ਦਿਖਾਉਣ ਲਈ ਆਪਣੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨੇ 'ਤੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਟੈਬਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਖਬਰਾਂ, ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਕਲਚਰ, ਅਤੇ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਉਤਪਾਦ ਦੇ ਵੇਰਵੇ ਸਿਰਫ਼ ਕੁਝ ਉਦਾਹਰਣਾਂ ਹਨ।
ਪ੍ਰਯੋਗ ਕਰਨ ਲਈ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਸਮੱਗਰੀ ਫਾਰਮੈਟ ਵੀ ਹਨ। ਇਹਨਾਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਲਿੰਕਡਇਨ ਸਮੱਗਰੀ ਅੰਕੜਿਆਂ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ ਜਦੋਂ ਇਹ ਪਤਾ ਲਗਾਓ ਕਿ ਕੀ ਟੈਸਟ ਕਰਨਾ ਹੈ:
- ਚਿੱਤਰਾਂ ਨੂੰ 2 ਗੁਣਾ ਵੱਧ ਟਿੱਪਣੀ ਦਰ ਮਿਲਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਚਿੱਤਰ ਕੋਲਾਜ ਹੋਰ ਵੀ ਵਧੀਆ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ
- ਵੀਡੀਓਜ਼ ਨੂੰ 5 ਗੁਣਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਮਿਲਦੀ ਹੈ , ਅਤੇ ਲਾਈਵ ਵੀਡੀਓ ਨੂੰ 24 ਗੁਣਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਮਿਲਦੀ ਹੈ
ਇੱਕ ਵਾਰ ਫਿਰ, ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਹ ਸਭ ਇੱਕ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਬਿੰਦੂ ਹੈ। ਪਤਾ ਲਗਾਉਣ ਵੇਲੇ ਪ੍ਰਯੋਗ ਖੇਡ ਦਾ ਨਾਮ ਹੈ
