ક્યારેક ગુપ્તતા એ તમારા વ્યવસાયનું માર્કેટિંગ કરવાનો શ્રેષ્ઠ માર્ગ છે. હું Facebook જૂથો વિશે વાત કરી રહ્યો છું, ઉર્ફે તમારા ટોચના ગ્રાહકો પાસેથી મૂલ્યવાન આંતરદૃષ્ટિ મેળવવા અને તેમની સાથે જોડાવા માટેની VIP રીત.

ગણિત સરળ છે. એક તરફ, તમારી પાસે ઓર્ગેનિક ફેસબુકની પહોંચ ઘટી રહી છે. બીજી બાજુ, ત્યાં 1.8 અબજ લોકો છે જેઓ કહે છે કે તેઓ દર મહિને Facebook જૂથોનો ઉપયોગ કરે છે. આ ઑપ્ટ-ઇન સમુદાયો વ્યવસાયોને નિર્દય ફેસબુક ન્યૂઝ ફીડ અલ્ગોરિધમને બાયપાસ કરવાની અને પ્રેક્ષકો સાથે જોડાવા માટે એક સરસ રીત પ્રદાન કરે છે જ્યાં તેઓ ખરેખર બ્રાન્ડેડ પોસ્ટ્સ જોવા અને તેની સાથે ક્રિયાપ્રતિક્રિયા કરી શકે છે.

અહીં તે બધું છે જે તમારે જાણવાની જરૂર છે ફેસબુક ગ્રુપ તમારા વ્યવસાય માટે કરી શકે છે. એક કેવી રીતે શરૂ કરવું અને તેને સમૃદ્ધ અને નફાકારક સમુદાયમાં કેવી રીતે વિકસિત કરવું તે જાણવા માટે વાંચતા રહો.

બોનસ: અમારા 3 કસ્ટમાઇઝ કરી શકાય તેવા નમૂનાઓમાંથી એક સાથે તમારી પોતાની ફેસબુક જૂથ નીતિ બનાવવાનું શરૂ કરો . તમારા ગ્રુપના સભ્યોને સ્પષ્ટ સૂચનાઓ આપીને આજે જ એડમિન કાર્યો પર સમય બચાવો.

તમારા વ્યવસાય માટે ફેસબુક ગ્રુપ સેટ કરવાના ફાયદા

તમારી કંપનીનું ફેસબુક પેજ તેનું સ્થાન ધરાવે છે, પરંતુ તમારી Facebook વ્યૂહરચનામાં જૂથોનો સમાવેશ કરવાના અનન્ય લાભો છે:

ગ્રાહકો સાથે લાંબા ગાળાના સંબંધો બનાવો

જૂથો અસરકારક છે કારણ કે લોકો ત્યાં રહેવા માંગે છે. તેના વિશે વિચારો: શું કોઈ એવી કંપની માટે જૂથ પસંદ કરવા જઈ રહ્યું છે જે તેને ખરેખર પસંદ નથી?

આ જૂથોમાં તે તમારા #1 BFF છે, અનેસત્ય.

કદાચ તમારું નવીનતમ ઉત્પાદન લૉન્ચ થયું તેટલું તમે ધાર્યું ન હતું. નકારાત્મક અભિપ્રાયોને પોલિસ કરવા અને જૂથને હકારાત્મક ઇકો ચેમ્બર તરીકે રાખવાને બદલે, પ્રતિસાદનું સ્વાગત કરો. વપરાશકર્તાઓને શું ખોટું થયું તે અંગે તેમના સાચા મંતવ્યો શેર કરવાની મંજૂરી આપો, તેના માટે તેમનો આભાર માનો અને વાતચીત ચાલુ રાખો.

તમે નથી ઇચ્છતા કે તમારા સભ્યો હંમેશા બદમાશ બને અને તમને મારઝૂડ કરે, પરંતુ લોકોના નિયંત્રણ માટે પ્રયાસ કરે છે. ભાષણ માત્ર લાંબા ગાળે બેકફાયર કરશે.

બોટ્સને દૂર રાખવા માટે પ્રવેશ પ્રશ્નો પૂછો

સ્પામર્સને દૂર રાખવા માટે આ મહત્વપૂર્ણ છે. તમે ત્રણ જેટલા પ્રશ્નો પૂછી શકો છો જ્યારે તેઓ જોડાય ત્યારે લોકોએ જવાબ આપવાનો હોય છે. આ તમને આવનારા સભ્યોને અમુક અંશે તપાસવાની મંજૂરી આપે છે.

જૂથો જે કેટલીક સામાન્ય બાબતો માટે પૂછે છે તે છે:

1. વપરાશકર્તાઓ જૂથના નિયમો વાંચી શકે અને તેનું પાલન કરવા માટે સંમત થાય.
2. ઇમેઇલ એડ્રેસ (માર્કેટિંગ અને વેરિફિકેશન બંને હેતુઓ માટે).
3. જવાબ આપવા માટે સરળ પરંતુ માનવતા સાબિત કરવા માટે ચોક્કસ પ્રશ્ન.

માત્ર રોબોટ્સ તમારા પ્રશ્નોના જવાબ આપવામાં અસમર્થ હશે. કાર્બન-આધારિત લાઇફફોર્મ્સ, પરંતુ આ તમારા જૂથની જરૂરિયાતને મર્યાદિત કરવા માટે પણ ઉપયોગી છે.

ઉદાહરણ તરીકે, જો તમારું જૂથ ફક્ત વર્તમાન ગ્રાહકો માટે છે, તો તેમના કાર્યનું ઇમેઇલ સરનામું પૂછવાથી તમે તપાસ કરી શકો છો કે તેઓ ગ્રાહક છે કે નહીં.

સ્રોત: ફેસબુક

માં ઉચ્ચ-મૂલ્ય, અનન્ય સામગ્રી ઓફર કરે છે તમારું જૂથ

તમારા વફાદાર ગ્રાહકો અથવા ચાહકોમાંથી એક શા માટે જોઈએતમારા જૂથમાં જોડાઓ? તેમાંથી તેઓ કઈ ખાસ વસ્તુ મેળવી રહ્યા છે? જો તમે તેનો જવાબ આપી શકતા નથી, તો તમને એક મોટી સમસ્યા આવી છે.

તમારા જૂથમાં સામેલ થવું એ સરેરાશ ગ્રાહક કરતાં પ્રતિબદ્ધતાનું ઉચ્ચ સ્વરૂપ છે સિવાય કે તેમને જોડાવાનું યોગ્ય કારણ આપવામાં આવ્યું હોય. આ તમારા સૌથી મૂલ્યવાન પીપ્સ છે! તેમને કંઈક સારું આપો.

Facebook-જૂથ-માત્ર સામગ્રી માટેના થોડા વિચારો:

• એક માસિક AMA (મને કંઈપણ પૂછો) થ્રેડ
• લાઈવસ્ટ્રીમ્સ અથવા અન્ય લાઇવ ઇવેન્ટ્સ
• ખાસ ડિસ્કાઉન્ટ
• નવા લોંચની વહેલી ઍક્સેસ
• ચુકવણી અથવા વિશિષ્ટ ડિસ્કાઉન્ટના બદલામાં સર્વે આમંત્રણો
• નવા ઉત્પાદન વિકલ્પો (રંગો) પર મતદાન , સુવિધાઓ, વગેરે)
• તમારા વતી વેચાણ કરવા માટે આનુષંગિકો બનવાની અને કમિશન કમાવવાની તક

તમારા જૂથના સભ્યોને વિશેષ અનુભવ કરાવવાની અસંખ્ય રીતો છે, પરંતુ તમે માત્ર તે થાય તે માટે એક કે બે કરવાની જરૂર છે. તમારા જૂથને મૂલ્યવાન અને માપી શકાય તેવું તમે શું ઑફર કરી શકો તે વિશે વિચારો.

વિચારો પર અટવાયેલા છો? ચિંતા કરશો નહીં. ફક્ત તમારા જૂથના સભ્યોને પૂછો કે તેઓ શું ઇચ્છે છે. શું તમારી આંગળીના વેઢે એક ફોકસ ગ્રૂપ હોવું સારું નથી?

સમય બચાવો અને SMMExpert સાથે તમારી Facebook માર્કેટિંગ વ્યૂહરચનાનો સૌથી વધુ લાભ મેળવો. એક જ ડેશબોર્ડથી, તમે પોસ્ટ્સ પ્રકાશિત અને શેડ્યૂલ કરી શકો છો, સંબંધિત રૂપાંતરણો શોધી શકો છો, પ્રેક્ષકોને સંલગ્ન કરી શકો છો, પરિણામોને માપી શકો છો અને વધુ. આજે તેને મફત અજમાવી જુઓ.

પ્રારંભ કરો

તેની સાથે વધુ સારી રીતે કરો SMME એક્સપર્ટ , ઓલ-ઇન-વન સોશિયલ મીડિયા ટૂલ. વસ્તુઓની ટોચ પર રહો, વિકાસ કરો અને સ્પર્ધાને હરાવો.

તમારી ઓર્ગેનિક પહોંચ વધારો

તમારા ફેસબુક પેજની ઓર્ગેનિક પહોંચ માત્ર 5% ની આસપાસ હોઈ શકે છે, પરંતુ તમારા જૂથની પહોંચ ઘણી વધારે હશે.

ફેસબુક વપરાશકર્તાના ન્યૂઝફીડમાં જૂથોમાંથી પોસ્ટ્સને પ્રાથમિકતા આપે છે, જેથી તમારી પાસે દેખાવાની ઉચ્ચ તક હોય, ખાસ કરીને તમારી પેજની પોસ્ટની તુલનામાં.

મૂલ્યવાન બજાર સંશોધન ડેટા જાણો

એકની બહાર સંગઠિત માર્કેટિંગ અભ્યાસ, તમે તમારા લક્ષ્ય પ્રેક્ષકો સુધી સીધો પ્રવેશ અને વાસ્તવિક ગ્રાહકો દ્વારા તમારા પ્રશ્નોના જવાબ ક્યાંથી મેળવી શકો છો?

આ નાના ફોકસ જૂથમાં નવી વ્યૂહરચના અને વિચારોનું પરીક્ષણ કરવામાં સમર્થ થવાથી તમને ઘણી બધી માહિતી મળશે . બોનસ તરીકે, તમારા સુપર ચાહકો "જાણતા" હોવાની પ્રશંસા કરશે.

તે એક જીત-જીત છે. ઓહ, અને શું મેં ઉલ્લેખ કર્યો છે કે તે મફત છે? તદ્દન નવા બુટસ્ટ્રેપ્ડ સ્ટાર્ટઅપથી લઈને મેગા-કોર્પોરેશન સુધીની કોઈપણ વ્યક્તિ આ ડેટાનો લાભ લઈ શકે છે.

Facebook ગ્રૂપના પ્રકાર (અને તમારે કયો પસંદ કરવો જોઈએ)

સમય પહેલાં આ વિશે વિચારવું મહત્વપૂર્ણ છે . તમે તમારા જૂથની ગોપનીયતા માત્ર થોડી પરિસ્થિતિઓમાં બદલી શકો છો, તેથી ખાતરી કરો કે તમે તેને જે રીતે રાખવા માંગો છો તે રીતે સેટ કરો છો.

TL;DR? અહીં જાહેર વિરુદ્ધ ખાનગી ફેસબુક જૂથોનો ઝડપી સારાંશ છે, પરંતુ છુપાયેલા માટે ધ્યાન રાખોઅથવા દૃશ્યમાન સેટિંગ પણ — નીચે સમજાવેલ છે.

સ્રોત: ફેસબુક

જાહેર

દરેક માટે શોધ પરિણામોમાં જાહેર જૂથો શોધી શકાય છે. અગત્યની રીતે, જૂથની સામગ્રી પણ સાર્વજનિક છે, જેમાં સભ્યો શું પોસ્ટ કરે છે અને ટિપ્પણી કરે છે. ઇન્ટરનેટ પરની કોઈપણ વ્યક્તિ જૂથના સભ્યોની સંપૂર્ણ સૂચિ પણ જોઈ શકે છે.

અને, તે જૂથ પોસ્ટ્સ અને ટિપ્પણીઓ પણ Google દ્વારા અનુક્રમિત કરવામાં આવે છે.

વપરાશકર્તાઓ એડમિનિસ્ટ્રેટરની મંજૂરી વિના તમારા જૂથમાં જોડાઈ શકે છે. તે ખૂબ જ “અમે અમારા આગળના દરવાજાને અહીંથી બંધ કરતા નથી” પ્રકારનો વાઇબ છે.

હું સાર્વજનિક જૂથ શરૂ કરવાની ભલામણ કરીશ નહીં. સ્પામર્સ સહિત કોઈપણ જોડાઈ શકે છે, તેથી તમે' ખૂબ જ નજીકથી ધ્યાન આપવું પડશે અને કોઈપણ અયોગ્ય અથવા સ્પામ સામગ્રીને કાઢી નાખવી પડશે જે તમારી બ્રાન્ડની છબીને નકારાત્મક અસર કરી શકે છે. તે થાય તે પહેલાં તે ખરેખર માત્ર સમયની બાબત છે, તો શા માટે તમારી બ્રાંડને તેના માટે ખુલ્લી પાડવી?

જો તમે સાર્વજનિક જૂથ શરૂ કરો છો, તો તમે તેને પછીથી ખાનગીમાં બદલી શકો છો. તે ફેરફાર ફક્ત એક જ વાર થઈ શકે છે કારણ કે તમે ખાનગીમાંથી સાર્વજનિક પર પાછા જઈ શકતા નથી.

જીવનને સરળ બનાવો અને શરૂઆતથી ખાનગી પસંદ કરો.

ખાનગી

બે છે ખાનગી જૂથોના પ્રકારો: દૃશ્યમાન અને છુપાયેલા. ચાલો બંને પર જઈએ.

ખાનગી – દૃશ્યમાન

ખાનગી દૃશ્યમાન જૂથો માત્ર સભ્યોને જૂથની અંદરની પોસ્ટ્સ અને ટિપ્પણીઓ તેમજ સભ્ય સૂચિ જોવાની મંજૂરી આપે છે. પરંતુ તમામ Facebook વપરાશકર્તાઓ આ જૂથોને Facebook શોધ પરિણામોમાં શોધી શકે છે.

આતમારા જૂથમાં કોઈપણ સામગ્રીને ઉજાગર કરતું નથી. ફક્ત તમારું જૂથ શીર્ષક અને વર્ણન શોધ પરિણામોમાં બતાવવામાં આવે છે જો તેઓ શોધ બારમાં વપરાશકર્તાએ લખેલા કીવર્ડ્સ સાથે મેળ ખાતા હોય.

વપરાશકર્તાઓ તમારા જૂથમાં જોડાવા માટે કહી શકે છે, અને તમારે અથવા અન્ય વ્યવસ્થાપક, તેમની વિનંતીને મંજૂર કરવી આવશ્યક છે. તે પછી જ તેઓ સામગ્રી જોઈ અને પોસ્ટ કરી શકશે.

99% વ્યવસાયો માટે આ શ્રેષ્ઠ જૂથ પ્રકાર છે. તે તમને સભ્યપદને નિયંત્રિત કરવાની અને હજુ પણ જાહેરમાં હોવા છતાં સ્પામબોટ્સને ફિલ્ટર કરવાની મંજૂરી આપે છે. તમારા લક્ષ્ય બજાર દ્વારા શોધી શકાય છે.

ખાનગી - છુપાયેલા

ખાનગી છુપાયેલા જૂથો — જેને "ગુપ્ત જૂથો" તરીકે પણ ઓળખવામાં આવે છે — ઉપરના જૂથો જેવી જ સુવિધાઓ ધરાવે છે, સિવાય કે તે કોઈપણમાં દેખાતા નથી શોધ પરિણામો.

ફેસબુક પર કે તેની બહાર કોઈ પણ ગ્રૂપ પોસ્ટ્સ, ટિપ્પણીઓ, સભ્યો જોઈ શકશે નહીં અથવા શોધ પરિણામોમાં જૂથ શોધી શકશે નહીં. જૂથને જોવા અને જોડાવા માટે પૂછવા માટે, વપરાશકર્તાઓ પાસે તેમને આપેલ સીધું URL હોવું આવશ્યક છે.

આ પ્રકારનું જૂથ ખરેખર VIP, ફક્ત આમંત્રિત સમુદાય માટે ઉપયોગી છે જ્યાં તમને ઘણા બધા લોકો નથી જોઈતા. જોડાવું આ પ્રકારના ગ્રૂપનું એક સામાન્ય ઉદાહરણ એ છે કે જે પેઇડ પ્રોડક્ટ અથવા પસંદ ફોકસ અથવા પ્રોજેક્ટ ગ્રૂપ સાથે જાય છે.

જો તમે પેઇડ સર્વિસ અથવા ચોક્કસ પ્રોડક્ટ સાથે જવા માટે સપોર્ટ ગ્રૂપ પ્રદાન કરો છો, તો તે અર્થપૂર્ણ છે તે જૂથને ગુપ્ત રાખવા માટે જેથી બિન-ખરીદનારાઓ તમારા જૂથને શોધી અને ઝૂકી ન શકે. તેના બદલે, તમે વેચાણ પછી ચકાસાયેલ ખરીદદારોને જ જોડાવા માટે લિંક મોકલશો.

પરંતુએકંદરે, હું મોટાભાગની પરિસ્થિતિઓ માટે ખાનગી, દૃશ્યમાન જૂથ સાથે જવાની ભલામણ કરું છું.

ટૂંક સમયમાં આવી રહ્યું છે: વિઝ્યુઅલ સામગ્રી જૂથો

ફેસબુક ટૂંક સમયમાં જ એક નવો જૂથ પ્રકાર ઉમેરી રહ્યું છે. વપરાશકર્તાઓને માત્ર છબીઓ, વિડિઓઝ અથવા ખૂબ જ ટૂંકી ટેક્સ્ટ પોસ્ટ પોસ્ટ કરવાની મંજૂરી આપે છે. લગભગ એક જૂથમાં Instagram જેવું?

આ કદાચ મોટાભાગના વ્યવસાયો માટે યોગ્ય નથી, પરંતુ તે ચોક્કસ ક્ષેત્રો માટે સારી રીતે કામ કરી શકે છે, જેમ કે સર્જનાત્મક પડકાર જૂથો અથવા ફોટોગ્રાફી ક્લબ.

સ્રોત: ફેસબુક

ફેસબુક પર જૂથ કેવી રીતે બનાવવું

બનાવવાની બહુવિધ રીતો છે Facebook જૂથ:

1. તમારા કમ્પ્યુટર પરથી
2. Facebook એપ્લિકેશનમાં તમારા ફોનમાંથી
3. તમારા અંગત Facebook એકાઉન્ટમાંથી
4. ભલામણ કરેલ : તમારા કંપની Facebook પેજ માંથી (જેથી તમારું પૃષ્ઠ તમારા બધા પૃષ્ઠના સંચાલકો સાથે જૂથના સંચાલક છે)

તમારા જૂથના સંચાલક તરીકે તમારું પૃષ્ઠ હોવું એ બે કારણોસર સારો વિચાર છે:

1. તે બધા વર્તમાન પૃષ્ઠ પ્રબંધકોને પણ જૂથનું સંચાલન કરવાની મંજૂરી આપે છે.
2. ગ્રાહકો એડમિનિસ્ટ્રેટરનું નામ જુએ છે, તેથી તેને બદલે તેને તમારી કંપનીની બ્રાંડમાં રાખવું શ્રેષ્ઠ છે તમારી જાતને એક વ્યક્તિ તરીકે.

તમારું જૂથ બનાવવા માટે:

1. તમારી કંપની Facebook બિઝનેસ પેજ પર એડમિનિસ્ટ્રેટર એક્સેસ ધરાવતા એકાઉન્ટમાંથી લોગ ઇન કરો.

2. ડાબી બાજુના મેનૂમાં પૃષ્ઠો માટે જુઓ. તમારે વધુ જુઓ પર ક્લિક કરવું પડશે અને સ્ક્રોલ કરવું પડશેતેને શોધો.

3. તમે જેની સાથે જૂથ બનાવવા માંગો છો તેના પર ક્લિક કરો. પછી તમારા પૃષ્ઠ માટે નેવિગેશનમાં જૂથો પર ક્લિક કરો. તે દેખાતું નથી? તમારે તમારા પૃષ્ઠ માટે જૂથો સક્ષમ કરવા પડશે. તે કરવા માટે ટેબ અને વિભાગો કેવી રીતે ઉમેરવું તે તપાસો.

4. લિંક કરેલ જૂથ બનાવો પર ક્લિક કરો.

5. તમારા જૂથ માટે નામ ઉમેરો અને ગોપનીયતા સ્તર પસંદ કરો. તમે તમારા પૃષ્ઠને પસંદ કરતા લોકોને જૂથમાં જોડાવા માટે આમંત્રિત પણ કરી શકો છો, પરંતુ તે વૈકલ્પિક છે.

6. હવે તમારું જૂથ સક્રિય છે! વિશે વિભાગ ભરવાનું ભૂલશો નહીં.

બોનસ: અમારા 3 કસ્ટમાઇઝ કરી શકાય તેવા નમૂનાઓમાંથી એક સાથે તમારી પોતાની ફેસબુક જૂથ નીતિ બનાવવાનું શરૂ કરો. તમારા જૂથના સભ્યોને સ્પષ્ટ સૂચનાઓ આપીને આજે જ એડમિન કાર્યો પર સમય બચાવો.

તમારા Facebook ગ્રૂપમાં એડમિન કેવી રીતે ઉમેરવો

જે કોઈ ફેસબુક ગ્રૂપ બનાવે છે તે આપમેળે એડમિનિસ્ટ્રેટર બની જાય છે, પછી ભલે તે તમારું ફેસબુક પેજ હોય ​​કે તમારું પોતાનું વ્યક્તિગત ખાતું.

બીજી વ્યક્તિને ઉમેરવા અથવા ફેસબુક ગ્રુપ એડમિન તરીકે પેજ, આ સ્ટેપ્સ ફોલો કરો:

1. મુખ્ય ફેસબુક પેજ પરથી, ગ્રુપ્સ પર ક્લિક કરો, પછી તમારા ગ્રુપ્સ પર ક્લિક કરો.
2. તમે જે ગ્રૂપમાં એડમિન ઉમેરવા માંગો છો તેને પસંદ કરો અને તેની સભ્ય યાદી પર જાઓ. તમે જે વ્યક્તિ અથવા પૃષ્ઠને ઉમેરવા માંગો છો તે પહેલાથી જ જૂથના સભ્ય હોવા જોઈએ. જો તેઓ પહેલાથી જોડાયા ન હોય તો તેમને જોડાવા માટે આમંત્રિત કરો.
3. વ્યક્તિ અથવા પૃષ્ઠના નામની બાજુમાં આવેલા ત્રણ બિંદુઓને ક્લિક કરો અને પછી ક્લિક કરો, આમંત્રિત કરવા માટેએડમિન અથવા મધ્યસ્થી બનવા માટે આમંત્રિત કરો .

આ પ્રક્રિયા સમાન છે પછી ભલે તમે કોઈ વ્યક્તિને એડમિનિસ્ટ્રેટર તરીકે અથવા પૃષ્ઠને ઉમેરતા હોવ.

એડમિન તમારા સહિત અન્ય એડમિન્સને દૂર કરી શકે છે, જેથી તમે તેના બદલે અન્ય લોકો માટે મધ્યસ્થી બનવાનું પસંદ કરી શકો. અહીં દરેકની શક્તિઓનું ઝડપી સંકલન છે:

સ્રોત: ફેસબુક

કેવી રીતે બદલવું ફેસબુક પર તમારા જૂથનું નામ

સંચાલકો કોઈપણ સમયે જૂથનું નામ બદલી શકે છે, પરંતુ તમે દર 28 દિવસમાં માત્ર એક જ વાર આવું કરી શકો છો. વધુમાં, તમામ જૂથના સભ્યોને નામ બદલવાની ફેસબુક સૂચના પ્રાપ્ત થશે.

તમારા Facebook જૂથનું નામ કેવી રીતે બદલવું તે અહીં છે:

1. ફેસબુકના મુખ્ય પૃષ્ઠ પરથી, <પર ક્લિક કરો 2>જૂથો અને પછી તમારા જૂથો .
2. ડાબી બાજુના મેનૂમાં સેટિંગ્સ ક્લિક કરો.
3. સંપાદિત કરો બટન પર ક્લિક કરો (પેન્સિલ આયકન ડેસ્કટોપ પર)> આ સરળ ભાગ છે! ફેસબુક જૂથમાં પોસ્ટ કરવું એ ફેસબુક પર બીજે ક્યાંય પોસ્ટ કરવા જેવું જ છે. ફક્ત જૂથ પર જાઓ, પોસ્ટ વિભાગમાં તમારી પોસ્ટ લખો, અને પોસ્ટ કરો પર ક્લિક કરો.

   

   ફેસબુક ગ્રુપ કેવી રીતે કાઢી નાખવું

   જો તમે હવે તમારું Facebook જૂથ ચલાવવા માંગતા ન હોવ, તો તમે તેને થોભાવી શકો છો અથવા કાઢી શકો છો.

   જૂથને થોભાવવાથી તમે તેની બધી સામગ્રી રાખી શકો છો: જૂથ પોતે, પોસ્ટ્સ અનેવર્તમાન સભ્ય યાદી. તે અનિવાર્યપણે જૂથને લોક કરે છે જેથી સભ્યો કોઈપણ નવી સામગ્રી પોસ્ટ કરી શકતા નથી. તમે કોઈપણ સમયે તમારા જૂથને ફરી શરૂ કરવાનું પસંદ કરી શકો છો.

   

   સ્રોત: ફેસબુક

   તમારું થોભાવવા માટે જૂથ:

   1. એડમિનિસ્ટ્રેટર તરીકે લૉગ ઇન હોય ત્યારે તમારા જૂથ પર જાઓ.
   2. જૂથના કવર ફોટોની નીચે ત્રણ બિંદુઓ પર ક્લિક કરો.
   3. <2 પસંદ કરો>જૂથને થોભાવો .
   4. થોભો કરવાનું કારણ પસંદ કરો અને ચાલુ રાખો પર ક્લિક કરો.
   5. તમારા સભ્યોને જણાવતી જાહેરાત લખો કે જૂથ શા માટે થોભાવવામાં આવ્યું છે અને જો અથવા ક્યારે તમે તેને ફરી શરૂ કરવાની યોજના ઘડી રહ્યા છો. તમે તેને નિર્ધારિત તારીખ અને સમયે ફરી શરૂ કરવા માટે શેડ્યૂલ પણ કરી શકો છો.

   જો તમને તેમાંથી વિરામની જરૂર હોય તો પહેલા તમારા જૂથને થોભાવવાનો પ્રયાસ કરવો એ સારો વિચાર છે, પરંતુ જો તમે ખરેખર તેને કાઢી નાખવા માંગતા હો, આ પગલાંઓ અનુસરો:

   1. તમારા જૂથ પર જાઓ અને સભ્યો ટેબ પર નેવિગેટ કરો.
   2. તમે જૂથને કાઢી નાખો તે પહેલાં, તમારે દરેક સભ્યને દૂર કરવું આવશ્યક છે. આ કંટાળાજનક હોઈ શકે છે કારણ કે તમારે દરેક સભ્યના નામ પર ક્લિક કરવું પડશે અને તેમને જૂથમાંથી મેન્યુઅલી દૂર કરવું પડશે.
   3. એકવાર તમે દરેકને દૂર કરી લો તે પછી, તમારા પોતાના નામ (અથવા પૃષ્ઠનું નામ) પર ક્લિક કરો અને છોડો પસંદ કરો. જૂથ .
   4. જૂથનું અસ્તિત્વ બંધ થઈ જશે.

   જ્યારે તમે કોઈ જૂથને કાઢી નાખો છો, ત્યારે તે અદૃશ્ય થઈ જાય છે અને તમારા સભ્યોને કોઈ સૂચના પ્રાપ્ત થતી નથી. તમારા સૌથી મૂલ્યવાન બ્રાન્ડ ચાહકો માટે શ્રેષ્ઠ વપરાશકર્તા અનુભવ નથી. ઉપરાંત, બધા સભ્યોને મેન્યુઅલી દૂર કરવામાં આટલો લાંબો સમય લાગે છે.

   બહેતર વિકલ્પ છેતમારા જૂથને થોભાવો, પછી ભલે તમે તેને ફરીથી સક્રિય કરવાની યોજના ઘડી રહ્યા હોવ કે નહીં.

   Facebook ગ્રૂપ માર્કેટિંગની સફળતા માટે 5 ટિપ્સ

   સ્પષ્ટ આચાર સંહિતા બનાવો

   આ એક સારી બાબત છે. કોઈપણ જૂથ માટેનો વિચાર પરંતુ ખાસ કરીને એક કે જે તમારા વ્યવસાયનું પ્રતિનિધિત્વ કરે છે. તમે તમારા ગ્રૂપના સેટિંગમાં 10 જેટલા નિયમો ઉમેરી શકો છો.

   તમારા Facebook ગ્રૂપના નિયમોમાં મૂળભૂત બાબતોનો સમાવેશ થઈ શકે છે જેમ કે લોકોને દયાળુ બનવાની યાદ અપાવવી અથવા ચર્ચાને પ્રોત્સાહિત કરવી, પરંતુ તમે ચોક્કસ બાબતોનો પણ સમાવેશ કરી શકો છો, જેમ કે લોકોને ન કરવા માટે પૂછવું. સ્પર્ધકો અથવા તેમના ઉત્પાદનોનો ઉલ્લેખ કરો.

   તમારા નિયમોને આગળ જણાવીને, તમે જૂથના વર્તનનો સ્વર સેટ કરો છો. નિયમો તમે જે વર્તણૂકને જોવા માંગો છો તેને પ્રોત્સાહિત કરી શકે છે, તેમજ સ્પામિંગ જેવી વર્તણૂકને તમે ઇચ્છતા નથી તેને અટકાવી શકે છે. જો તમારે સભ્યને દૂર કરવા અથવા પ્રતિબંધિત કરવા હોય તો નિયમો તમને સંદર્ભ માટે કંઈક આપે છે.

   

   સ્રોત: ફેસબુક

   સ્વાગત સંદેશાઓ અને ઘોષણાઓ પોસ્ટ કરો

   લોકોને એકબીજાની વચ્ચે વાત કરવા દેવા માટે ગમે તેટલું આકર્ષિત થઈ શકે, ઘણી વાર ખાતરી કરો. સાપ્તાહિક સ્વાગત સંદેશ વડે નવા સભ્યોને ઘરની અનુભૂતિ કરાવો. તમારા જૂથના સભ્યો માટે પ્રોડક્ટ લૉન્ચ અથવા વિશેષ ઇવેન્ટ્સ માટે સમય પહેલાં મહત્વપૂર્ણ જાહેરાતો શેડ્યૂલ કરો.

   સભ્યો સાથે જોડાઓ, પરંતુ તેમને નેતૃત્વ કરવા દો

   જૂથને ઉત્પાદક, વિષય પર અને આદરપૂર્ણ રાખવાનું તમારું કાર્ય છે . પરંતુ વધારે નિયંત્રણ કરવાનો પ્રયાસ કરશો નહીં. સભ્યોને વાતચીત શરૂ કરવા માટે પ્રોત્સાહિત કરો અને બોલવા માટે પૂરતી આરામદાયક અનુભવો