Զարմանում եք, թե ինչպես աշխատանք ստանալ սոցիալական ցանցերում: Այս ոլորտում հաջողության հասնելու ճանապարհը այնքան էլ կտրված չէ, որքան ավելի ավանդական կարիերան (այսպես, ձեր զարմիկը բժիշկ է: Ո՞վ է հոգ տանում): Իրական աշխարհի վերաբերյալ խորհրդատվության համար մենք զրուցեցինք SMMExpert-ի սոցիալական մեդիայի փորձագետների հետ. Տրիշ Ռիսվիկին, սոցիալական ներգրավվածության մասնագետը և Բրեյդեն Քոհենը, Սոցիալական մարքեթինգի և աշխատակիցների պաշտպանության թիմի առաջատարը :

Նրանք' Մենք կիսվել ենք սոցիալական մեդիայում աշխատանք գտնելու իրենց լավագույն խորհուրդներով՝ սկսած հմտություններից մինչև պրակտիկա մինչև դասընթացներ, որոնց պետք է մասնակցել խորհուրդները վերսկսելու համար (և նույնիսկ որոշ կարմիր դրոշներ, որոնցից պետք է ուշադրություն դարձնել, երբ ուսումնասիրում եք աշխատանքի հայտարարությունները):

Ահա այն ամենը, ինչ դուք պետք է իմանաք սոցիալական մեդիա մարքեթինգի ոլորտում կարիերա սկսելու մասին:

Բոնուս. Անհատականացրեք մեր անվճար, մասնագիտորեն նախագծված ռեզյումեների ձևանմուշները ՝ այսօր սոցիալական ցանցերում ձեր երազանքի աշխատանքն ապահովելու համար: Ներբեռնեք դրանք հիմա:

Իհարկե, եթե ցանկանում եք սովորել, թե ինչպես դառնալ սոցիալական մեդիայի մենեջեր, խորհուրդ ենք տալիս նախ դիտել այս տեսանյութը.

Ի՞նչ արդյո՞ք աշխատանք է «սոցիալական մեդիայում»:

Առաջին հերթին. Ի՞նչ է իրականում նշանակում «աշխատել սոցիալական մեդիայում»:

Սոցիալական մեդիայի մասնագետի կամ մենեջերի աշխատանքը տարբեր է թվում: կախված այն ընկերության չափից և տեսակից, որտեղ նրանք աշխատում են:

Փոքր ձեռնարկությունները հաճախ ունենում են մեկ անձ, որը զբաղվում է իրենց բոլոր գործերով:համար :

• Քոլեջի կամ համալսարանական աստիճանի համար: Հետմիջնակարգ կրթությունը արվեստի բնագավառում առավելություն է, հատկապես գրելու հետ կապված մի բանում: «Ձեզ անհրաժեշտ են ստեղծագործական copywriting հմտություններ», - ասում է Թրիշը: «Կարողանալը ստեղծել բովանդակություն, որը ընդհանուր չէ, շատ ավելի դժվար է, քան շատերը կարծում են»:
• Սոցիալական մեդիայի սերտիֆիկացում: Լավ նորություն. սոցիալական լրատվամիջոցների հավաստագրումը շատ ավելի էժան է: (և շատ ավելի քիչ ժամանակ է պահանջում), քան քոլեջի աստիճանը: SMMExpert-ն առաջարկում է սոցիալական մեդիայի դասընթացներ SMMExpert Academy-ի միջոցով և անվճար առցանց սոցիալական մարքեթինգի դասընթացներ Youtube-ում: Այս կարգի դասընթացների ավարտը ձեզ տալիս է կոնկրետ ձեռքբերում, որը պետք է նշեք ձեր ռեզյումեում և կանդրադառնաք աշխատանքի հարցազրույցի ժամանակ:

Երբ խոսքը վերաբերում է սոցիալական ցանցերում աշխատելուն, հմտությունները նույնքան կարևոր են, որքան որակավորումը: . Ահա սոցիալական մեդիայի ամենակարևոր հմտությունները , որոնք ձեզ անհրաժեշտ են, ըստ մասնագետների:

• Եղե՛ք հարմարվող: «Այս տարածությունը փոխվում է կայծակնային արագությամբ: Չեմ կատակում քեզ, ամեն օր ինչ-որ նոր բան կա, որին պետք է հետևել»,- ասում է Բրեյդենը: «Դուք պետք է հարմար լինեք փոփոխություններին և պատրաստ լինեք նոր միտումի վրա, փոխեք ալգորիթմը կամ թարմացնեք ձեր բովանդակության ռազմավարությունը, կարծես դա մեծ խնդիր չէ»: Թրիշը համաձայն է. «Սոցիալական մեդիան փոխվում է ամեն օր, և դուք պետք է կարողանաք հարմարվել դրան»:
• Եղեք ստեղծագործ: «Կրեատիվ պատճենահանումը մեր արածի հիմնական մասն է»: ասում է Թրիշը։ «Շատ կաաղմուկ սոցիալական ցանցում», - ավելացնում է Բրեյդենը: «Անիվը նորից հորինելու կարիք չկա, բայց դուք պետք է ունենաք կրեատիվ գաղափարներ, որոնք կծառայեն ձեր ապրանքանիշի նպատակին և ներգրավեն ձեր լսարանին»:
• Եղեք բազմակողմանի: «Սոցիալական մեդիա մենեջերները միայն սոցիալական ցանցերով չեն զբաղվում: Նրանք պետք է ունենան թվային մարքեթինգի ընդհանուր մտածողություն, քանի որ դերը ներառում է», - ասում է Բրեյդենը: «Խոսքը միայն տեսանյութեր կամ գրաֆիկա ստեղծելու մասին չէ», - ասում է Թրիշը:

Կառավարեք սոցիալական մեդիան պրոֆեսիոնալի պես SMMExpert-ի հետ: Հեշտությամբ պլանավորեք գրառումները, հավաքեք իրական ժամանակի տվյալներ և միացեք ձեր համայնքին սոցիալական մեդիայի բազմաթիվ հարթակներում: Փորձեք այն այսօր անվճար:

Սկսեք

Ավելի լավ արեք SMMExpert ՝ բոլորը մեկում սոցիալական մեդիայի գործիքի միջոցով: Մնացեք ամեն ինչի վրա, աճեք և հաղթեք մրցակցությանը:

Խոշոր ընկերությունները կարող են ունենալ մարդկանց թիմ, որը նվիրված է ավելի մասնագիտացված դերերով սոցիալական ալիքների կառավարմանը, ինչպիսիք են սոցիալական մեդիայի ստրատեգը, համայնքի մենեջերը: , կամ սոցիալական ներգրավվածության մասնագետ:

Ահա դերերի հիմնական տեսակները սոցիալական մեդիայում :

• Սոցիալական մեդիայի կառավարում (ներառյալ սոցիալական մեդիայի ռազմավարությունը և կատարողականի հետևումը)
• Բովանդակության ստեղծում
• Համայնքի կառավարում
• Գովազդ սոցիալական ցանցերում

Փոքր ընկերություններում այս դերերը կարող են միավորվել մեկ դիրքում: Սա նշանակում է, որ փոքր թիմին դիմելիս դուք հավանաբար կցանկանաք ներկայանալ որպես սոցիալական մեդիայի ընդհանուր մասնագետ ՝ այս բոլոր ոլորտներում լայն հմտություններով: Երբ դիմում եք ավելի մեծ սոցիալական թիմում դերի համար, դուք կցանկանաք ընդգծել ձեր հատուկ փորձառությունը մեկ հիմնական ոլորտում:

Ամենօրյա առաջադրանքները նույնպես տարբերվում են ընկերությունից ընկերություն և նույնիսկ օրեցօր: «Այս աշխատանքում դու ոչնչով սահմանափակված չես», - ասում է Թրիշը: «Սոցիալական լրատվամիջոցները փոխվում են ամեն օր, և դուք պետք է կարողանաք հարմարվել դրան»:

Ահա որոշ ընդհանուր պարտականություններ , որոնք կարող են ակնկալվել ձեզանից որպես սոցիալական մեդիայի մենեջեր. 1>

• Creative copywriting
• Գրաֆիկական դիզայն
• Սոցիալական գովազդի կարգավորում և օպտիմիզացում
• Արդյունավետության հետևում և տվյալների վերլուծություն
• Համայնքներգրավվածություն
• Հաճախորդների աջակցություն
• Հասարակայնության հետ կապեր
• Սոցիալական արշավների վերջնական պլանավորում
• Ընկերության շահագրգիռ կողմերի հետ հաղորդակցություն

Այսպիսով, ինչպես տեսնում եք, սոցիալական մեդիայում աշխատանքը կարող է ներառել շատ գլխարկներ կրելը:

Կորպորատիվ. Ունե՞ք դրա համար բավարար թողունակություն:

Ես: Իմ ինտերնետի արագությունը լավ է աշխատում, շնորհակալություն

— SMMExpert 🦉 (@hootsuite) 4 օգոստոսի, 2022

Ինչպես աշխատանք ստանալ սոցիալական ցանցերում. 6 խորհուրդ իրական աշխարհի փորձագետներից

1. Աճեցրեք ձեր սեփական ներկայությունը սոցիալական մեդիայում

Սոցիալական մեդիայի ձեր սեփական հաշիվների ստեղծումը արդյունավետ միջոց է պոտենցիալ գործատուին ապացուցելու, որ դուք գիտեք ձեր իրերը, և ամենալավն այն է, որ դուք կարող եք ստեղծել ձեր անձնական բովանդակությունը: ինչ ուզում եք:

«Ստեղծեք ձեր սեփական սոցիալական հաշիվը մի բանի մասին, որով դուք կրքոտ եք և ժամանակ հատկացրեք դրան», - առաջարկում է Բրեյդենը:

Եթե սկսում եք զրոյից, SMMExpert-ը խորհուրդներ ունի: Facebook-ում, Instagram-ում, TikTok-ում և այլ սոցիալական մեդիաներում հետևորդների աճի և ներգրավվածության ավելացման վրա գ hannels. Ոչինչ չի գերազանցում գործնական գիտելիքները, նույնիսկ եթե դա «աշխատանքային» փորձ չէ:

Եթե դուք քոլեջում եք (կամ նույնիսկ ավագ դպրոցում), կարող եք նաև ստանձնել սոցիալական մեդիա մարքեթինգի մենեջերի պաշտոնը այնտեղ գտնվող խմբի համար— « Միացե՛ք ակումբին դպրոցում և առաջնորդե՛ք նրանց մարքեթինգային ջանքերը», - ասում է Բրեյդենը:

2. Լրացրեք սոցիալական մեդիայի վկայականը

Չկան կոշտ և արագ կանոններ, երբ խոսքը վերաբերում էսոցիալական մեդիայում աշխատելու որակավորում (այդ մասին ավելի ուշ), սակայն սոցիալական մեդիայի հավաստագրում ստանալը առավելություն է:

«Այնտեղ շատ ռեսուրսներ կան՝ վեբինարներ, որոնք կարող եք ավարտել, SMMExpert Academy դասընթացներ, որոնց կարող եք գրանցվել: for—որոնք ճանաչված են մարքեթինգային ոլորտի մարդկանց կողմից», - ասում է Թրիշը։

«Ձեզ կրթելով՝ օգտագործելով անվճար ռեսուրսներ՝ դուք ցույց եք տալիս պոտենցիալ գործատուներին, որ ձեռնարկել եք այն քայլերը, որոնք անհրաժեշտ էին՝ ակտիվորեն իրականացնելու համար։ կառուցեք ձեր գիտելիքների բազան»: – Թրիշ Ռիսվիքը, SMMExpert-ի սոցիալական ներգրավվածության մասնագետ

SMMExpert ակադեմիան ունի այն ամենը, ինչ ձեզ անհրաժեշտ է դպրոց ստանալու համար: Դասընթացները ներառում են․ ընտրանքներ, որպեսզի կարողանաք սահմանել ուսումնական ծրագիր, որը լավագույնս համապատասխանում է ձեր կարիքներին:

Շատ սոցիալական ցանցեր ունեն նաև իրենց վերապատրաստման և հավաստագրման ծրագրերը, որոնք կօգնեն սոցիալական մեդիայի մասնագետներին սովորել յուրաքանչյուր ցանցի հատուկ գործիքներն օգտագործելու լավագույն ուղիները և ընդգծել, որ ձեր ռեզյումեում առկա պոտենցիալ գործատուների իմացություն: Դուք կարող եք սովորել՝

• Meta Blueprint
• Google AdWords հավաստագրումից
• Twitter Flight School
• Pinterest-ի վեբինարներից

Գտեք ավելի շատ արդյունաբերության դասընթացներ սերտիֆիկատների վերաբերյալ մեր հրապարակման մեջ, որոնք ձեզ ավելի լավ կդարձնեն սոցիալական մեդիայի շուկայավար:

3. Աշխատանքի որոնում` օգտագործելովսոցիալական մեդիա

Սոցիալական ցանցերում աշխատանք գտնելու լավագույն միջոցը: Օգտագործելով սոցիալական ցանցերը, իհարկե: LinkedIn-ը՝ «խելացի» սոցիալական հարթակի ընտանիքում (Instagram-ի ամենաթեժը, Facebook-ի՝ մայրիկի ընկերը, դուք հասկանում եք), լավագույն վայրերից մեկն է նոր համերգ կազմակերպելու համար:

«Ես գտա իմ աշխատանք SMMExpert-ում LinkedIn-ում»,- կիսվում է Trish-ը: «Դրա լավագույն մասն այն է, որ դուք կարող եք տեսնել այլ մարդկանց, ովքեր աշխատում են ընկերությունում, կապվել նրանց հետ և հարցեր տալ նրանց»:

Բրեյդենը խորհուրդ է տալիս կապ հաստատել շուկայավարների հետ այն ոլորտներում, որտեղ կցանկանայիք աշխատել և կազմակերպել ոչ պաշտոնական տեղեկատվական հարցազրույցներ.

Բոնուս. Անհատականացրեք մեր անվճար, մասնագիտորեն մշակված ռեզյումեների ձևանմուշները ՝ այսօր սոցիալական ցանցերում ձեր երազանքի աշխատանքն ապահովելու համար: Ներբեռնեք դրանք հիմա:

LinkedIn-ն ունի նաև ներկառուցված աշխատանք փնտրելու հնարքներ: «Ստեղծեք որոնման և պահպանման ծանուցման գործառույթ LinkedIn-ում ձեզ հետաքրքրող աշխատանքների նպատակային հիմնաբառերի համար», - առաջարկում է Բրեյդենը:

Այսպիսով, LinkedIn-ը միակ տարբերակը չէ: Դուք կարող եք միանալ սոցիալական մեդիայի համայնքների խմբերին Facebook-ում կամ հետևել սոցիալական շուկայավարներին Instagram-ում՝ պաշտոնների համար առաջատար դիրքեր գտնելու համար:

4. Իմացեք, թե ինչ փնտրել սոցիալական մեդիայի աշխատանքի հրապարակման մեջ

Մարկետինգային ոլորտը միշտ է աճում և փոխվում է. մուտքագրեք «սոցիալական մեդիա մենեջեր» աշխատանքի որոնման համակարգում, և դուք կստանաք բազմաթիվ հիթեր (Իրականում կատարվող արագ որոնումը հենց Վանկուվերում, մ.թ.ա.այնտեղ առկա բազմաթիվ առցանց աշխատատեղերից մեկը):

Ուրեմն ինչպե՞ս կարող եք տարբերակել լավ աշխատանքի հնարավորությունը վատ աշխատանքի հնարավորությունից: Ահա մի քանի կարմիր (և կանաչ) դրոշներ մեր փորձագետներից:

Կարմիր դրոշ. Դուք չեք կարող ասել, թե ինչ է անում ընկերությունը: Կարևոր է, որ դուք կառավարում եք սոցիալական մեդիան ընկերության համար: որ դուք իրականում հետաքրքրված եք, և եթե դուք չեք կարող նույնիսկ ասել, թե ինչ է անում ընկերությունը աշխատանքի նկարագրությունից, դա վատ նշան է: «Ես տեսել եմ այնքան աշխատատեղերի ցուցակներ, որոնք իրականում ձեզ չեն ասում, թե ինչ է ընկերությունը կամ ինչ են անում, և դա նշանակում է, որ դուք պետք է կատարեք այդ ամբողջ լրացուցիչ հետազոտությունը: Աշխատանքի համար դիմելը չպետք է աղբահանության որս լինի», - ասում է Թրիշը:

Կանաչ դրոշ. կա առողջ աշխատանք-կյանքի հավասարակշռություն: «Սոցիալական մեդիայի տարածքում այրումը իրական է»: ասում է Բրեյդենը։ Աշխատանք-կյանքի հավասարակշռությունը մի բան է, որը կարող եք քննարկել պոտենցիալ գործատուի կամ նույնիսկ LinkedIn կապի հետ, որն աշխատում է նույն ընկերությունում: Դուք կարող եք նաև զգալ ընկերության մշակույթը՝ դիտելով նրանց սոցիալական ցանցերի գրառումները:

Կարմիր դրոշ. Աշխատանքի նկարագրությունը չափազանց երկար է: «Իսկապես երկար աշխատանքի նկարագրությունը կարող է նշանակել որ գործատուն անպայման չգիտի, թե ինչ է փնտրում կամ իրատեսական ակնկալիքներ ունի»,- ասում է Թրիշը: «Հինգ կամ վեց կոնկրետ կետեր ունենալը ցույց է տալիս, որ գործատուն գիտի իր նպատակները»:

Կանաչ դրոշ . Կան աճի հնարավորություններ: Հարցրեք այս մասին աշխատանքի հարցազրույցում (գիտեք, որամենավերջում, երբ ղեկավարը տալիս է «Ցանկացած հարց», և դուք հանկարծ մոռանում եք ձեր սեփական անունը):

Կարմիր դրոշ. Չկա սոցիալական մարքեթինգային բյուջե: Ձեզ հաջողության հասնելու համար ձեր ընկերությունը պետք է տրամադրեք ձեզ անհրաժեշտ ռեսուրսները, և այդ ռեսուրսներից մեկը փողն է գովազդը խթանելու և սոցիալական մարքեթինգի անգնահատելի գործիքների բաժանորդագրությունների համար վճարելու համար:

Կանաչ դրոշ. Դուք ունեք անհրաժեշտ աջակցությունը: Նույնիսկ եթե դուք ստանձնում եք սոցիալական մեդիայի մենեջերի աշխատանքը, չեք ցանկանում զգալ, որ լիովին ինքնուրույն եք: «Եթե դուք պատրաստվում եք լինել մեկ անձի թիմ, համոզվեք, որ ունեք այն գործիքները և մենթորությունը, որոնք ձեզ անհրաժեշտ են հաջողության հասնելու համար», - ասում է Բրեյդենը:

5. Մի վախեցեք հետքայլ անելուց:

Սոցիալական մեդիայում աշխատելը տարբերվում է ցանկացած այլ ոլորտում աշխատելուց, և դա նշանակում է, որ դուք չեք կարող «բարձրանալ սանդուղքով» ավանդական ձևով: «Մենք մտնում ենք այս գլխավոր տարածքը, որտեղ մենք միշտ ցանկանում ենք հետապնդել ավելի շատ փող կամ ավելի լավ կոչում», - բացատրում է Թրիշը, «բայց երբեմն արժեք է մի քայլ հետ գնալ և փորձել մի դեր, որը չէիր սպասում»:

Հատկապես, եթե դուք ուղղորդում եք սոցիալական մեդիայի կառավարմանը մեկ այլ տեսակի աշխատանքից, դուք, ամենայն հավանականությամբ, կհայտնվեք սկզբնական մակարդակի աշխատանքում, բայց ձեզ հարկավոր չէ ընդմիշտ մնալ դրանում: «Երբեմն հետքայլ անելը կարող է բացել մի դուռ, որը նախկինում գոյություն չուներ, և ես անպայման կխրախուսեի մարդկանց չվախենալ դրանից», - ասում է Թրիշը: "Շատժամանակի, դա իրականում հետքայլ չէ, այլ ավելի շատ վերադասավորում»:

իմաստության խոսքեր 🙏 //t.co/Y5KwjXvSOP

— SMMExpert 🦉 (@hootsuite) Հուլիսի 20, 2022

6. Դարձրեք ձեր ռեզյումեն առանձնահատուկ

Ձեր ռեզյումեն առաջին տպավորությունն է, որ թողնում եք պոտենցիալ գործատուի վրա, և այնտեղ մեծ մրցակցություն կա. ահա որոշ խորհուրդներ, որոնք պետք է հավատարիմ մնան: դուրս ամբոխից:

Բոնուս. Անհատականացրեք մեր անվճար, պրոֆեսիոնալ ձևավորված ռեզյումեների ձևանմուշները ՝ այսօր սոցիալական ցանցերում ձեր երազանքի աշխատանքն ապահովելու համար: Ներբեռնեք դրանք հիմա:

Ցուցադրեք ձեր կրեատիվությունը և անհատականությունը

«Ձեր ռեզյումեն չպետք է լինի պարզապես դատարկ էջի վրա, որի վրա գրված է, եկեք տեսնենք որոշ ստեղծագործականություն»: ասում է Թրիշը։ Սոցիալական մեդիայի կառավարումը աշխատանք է, որը պահանջում է ինքնատիպություն, այնպես որ դուք պետք է ցուցադրեք այդ հմտությունը ձեր ռեզյումեում: Ցույց տվեք, մի ասեք:

Բրեյդենի խորհուրդները ցույց են տալիս ձեր անհատականությունը ձեր ռեզյումեում օգտագործված դիզայնի, գույների կամ կրկնօրինակի միջոցով: «Ձեր ռեզյումեն առաջին հերթին սոցիալական դարձրեք իր դասավորությամբ», - ասում է նա:

Փոփոխեք ձեր ռեզյումեն յուրաքանչյուր աշխատանքի համար, որին դիմում եք

Ահ, ոչ ոք չի ասել, որ դա հեշտ կլինի: Սոցիալական մեդիայում (կամ իսկապես ցանկացած ոլորտում) աշխատանքի դիմելիս դուք պետք է ձեր ռեզյումեն համապատասխանեցնեք աշխատանքի նկարագրին: «Միշտ ներառեք այն հմտությունները, որոնք պահանջվում են ցուցակում», - խորհուրդ է տալիս Թրիշը:

Ուշադիր կարդացեք աշխատանքի հայտարարությունը և համոզվեք, որ ձեր ռեզյումեն համապատասխանում է պահանջվող բոլոր կետերին: Դուք նույնիսկ կարող եքցանկանում եք արտացոլել գովազդի լեզուն, որպեսզի հեշտացնեք ձեր փորձը համապատասխանեցնել պահանջներին, հատկապես այն դեպքում, երբ առաջին տեսակավորումը կատարվում է ծրագրային ապահովման միջոցով:

Ցույց տվեք ձեր ոլորտի փորձը

Դուք Ձեր ռեզյումեում ձեր լավագույն ոտքը դնելու համար անպայման պետք է վճարովի փորձ: Ցանկացած կոնկրետ գործնական գիտելիք արժե ընդգծել, ասում է Բրայդենը. «նույնիսկ եթե այն գործում է սոցիալական ձեր անձնական հաշվի համար, կամ դպրոցական նախագծեր, որոնք դուք արել եք, որոնք համահունչ են սոցիալական լրատվամիջոցներին»:

Քանակականացրեք ձեր արդյունքները

Շատերը: կազմակերպությունները կենտրոնացած են սոցիալական ROI-ն ապացուցելու վրա, ուստի ցուցադրեք փորձը, որը ցույց է տալիս, որ ձեր սոցիալական մարքեթինգային ռազմավարությունները արդյունք են տալիս: Իրական աշխարհի շահումների թվերի ներառումը շատ բան է տանում:

Օրինակ, դուք կարող եք ընդգծել սոցիալական ալիքների աճը դրանք կառավարելու ընթացքում, ձեր անցկացրած արշավների հաջողությունը և այլն:

6>Ի՞նչ որակավորումներ են անհրաժեշտ սոցիալական մեդիայում աշխատելու համար:

Սա դժվար է պատասխանել, քանի որ իրականում դա կախված է անձից և ընկերությունից:

«Մենք տեսել ենք պատմություններ, TikTok-ի մարդիկ, ովքեր դարձել են շատ հաջողակ սոցիալական մեդիա մենեջերներ՝ միայն ավագ դպրոցական կրթությամբ», - նշում է Թրիշը:

Բնական մարքեթինգային բնազդով և որոշակի հաջողություն ունենալով՝ դուք կարող եք այն կատարել շատ քիչ պաշտոնական որակավորումներով: Բայց դա սպասելի չէ. ահա սոցիալական մեդիայի որակավորումները, որոնք փնտրում են վարձու մենեջերների մեծ մասը