Sare sozialetan lana nola lortu galdetzen duzu? Industria honetan arrakasta lortzeko bidea ez da karrera tradizionalagoak bezain lehorra (beraz, zure lehengusua medikua da! Nork axola!) — eta eremuan hastea izugarria izan daiteke.

Mundu errealeko aholkuak jasotzeko, SMMExpert-eko sare sozialetako adituekin hitz egin dugu: Trish Riswick, Gizarte Konpromisoko espezialista eta Brayden Cohen, Social Marketing eta Langileen Sustapeneko Taldeburua .

Haiek' sare sozialetan lana lortzeko dituzten aholku onenak partekatu ditugu, trebetasunetatik hasi eta praktikatzeko kurtsoetaraino berrekiteko aholkuak (eta lan-eskaintzak aztertzen ari zarenean kontuz ibili beharreko bandera gorri batzuk ere bai).

Hona hemen sare sozialetako marketinean karrerari ekiteari buruz jakin behar duzun guztia.

Hobaria: Pertsonalizatu gure doako eta profesionalki diseinatutako curriculum txantiloiak zure ametsetako sare sozialetako lana lortzeko. Deskargatu orain.

Noski, sare sozialen kudeatzaile izaten ikasi nahi baduzu, lehenik bideo hau ikustea gomendatzen dizugu:

Zer "sare sozialetan" lana da?

Lehenengo gauza lehenik eta behin: zer esan nahi du benetan "sare sozialetan lan egitea"?

Sare sozialetako espezialista edo kudeatzaile baten lana itxura ezberdina da. lan egiten duten enpresaren tamainaren eta motaren arabera.

Enpresa txikiek askotan pertsona bakar bat izaten dute beren guztia kudeatzen.for :

• Unibertsitateko edo unibertsitateko titulua. Letretako bigarren hezkuntzako ikasketak aberasgarria da, batez ere idazketarekin lotutako zerbaitetan. "Kopywriting sormenezko gaitasunak behar dituzu", dio Trishek. "Gerikoa ez den edukia sortzeko gai izatea jende askok uste baino askoz zailagoa da."
• Sare sozialetan ziurtagiria. Berri onak: sare sozialen ziurtagiria askoz merkeagoa da. (eta askoz denbora gutxiago behar du) unibertsitateko tituluak baino. SMMExpert-ek sare sozialetako ikastaroak eskaintzen ditu SMMExpert Academy-ren bidez eta doako sareko marketin sozialeko prestakuntza Youtuben. Ikastaro mota hauek betetzeak lorpen zehatz bat ematen dizu zure curriculumean zerrendatzeko eta lan-elkarrizketa batean erreferentzia egiteko.

Sare sozialetan lan egiteko orduan, gaitasunak tituluak bezain garrantzitsuak dira. . Hona hemen adituen arabera behar dituzun sare sozialetako trebetasun garrantzitsuenak .

• Egon moldagarria. “Espazio hau tximistaren abiaduran aldatzen da! Ez zaitut txantxetan ari, egunero badago zerbait berria", dio Braydenek. "Aldaketekin gustura egon behar duzu eta prest egon behar duzu joera berri batera joateko, algoritmoa aldatzeko edo zure edukien estrategia eguneratzeko gauza handirik ez balitz bezala". Trish ados dago: "Egunero aldatzen dira sare sozialak, eta horretara moldatu behar zara."
• Izan sormenak. "Kopywriting sortzailea da egiten dugunaren zatirik handiena". dio Trishek. «Asko dagozarata sozialetan", gaineratu du Braydenek. "Ez duzu gurpila berrasmatu behar, baina zure markarentzat helburu bat izango duten ideia sortzaileak izan behar dituzu eta zure ikusleak parte har dezaten".
• Anitza izan. "Sare sozialak". kudeatzaileek ez dituzte sare sozialak soilik egiten. Marketin digitalaren pentsamolde orokorra izan behar dute, rolak barne hartzen duenagatik», dio Braydenek. "Ez da soilik bideoak edo grafikoak sortzea", dio Trishek.

Kudeatu sare sozialak profesional gisa SMMExpert-ekin. Erraz programatu argitalpenak, bildu denbora errealeko datuak eta parte hartu zure komunitatearekin sare sozialetako hainbat plataformatan. Probatu doan gaur.

Hasi

Egin hobeto SMMExpert , sare-sozialen tresna guzti-bateko tresnarekin. Egon gauzen gainean, hazi eta irabazi lehiaketa.

Enpresa handiek gizarte-kanalak kudeatzera dedikatzen diren pertsona talde bat izan dezakete rol espezializatuagoak dituztenak, hala nola, sare sozialetako estratega, komunitate-kudeatzailea. , edo konpromiso sozialeko espezialista.

Hona hemen sare sozialetako rol mota nagusiak :

• Sare sozialen kudeaketa (sare sozialen estrategia eta errendimenduaren jarraipena barne)
• Edukiak sortzea
• Komunitatearen kudeaketa
• Sare sozialen publizitatea

Enpresa txikiagoetan, eginkizun horiek guztiak postu bakarrean bildu daitezke. Horrek esan nahi du talde txiki batean eskaera egiten duzunean, ziurrenik sare sozialen orokortzaile gisa aurkeztu nahi duzula zure burua, arlo horietan guztietan trebetasun zabalak dituena. Gizarte-talde handiago batean rol bat eskatzerakoan, zure espezializazio espezifikoa nabarmendu nahi duzu funtsezko arlo batean.

Eguneroko zereginak ere aldatu egiten dira enpresa batetik bestera, baita egun batetik bestera ere. "Lan honetan, ez zara ezertara mugatzen", dio Trishek. "Sare sozialak egunero aldatzen dira, eta horretara egokitu behar zara".

Hona hemen sare sozialen kudeatzaile gisa zuregandik espero ditzakezun erantzukizun arruntak :

• Idazketa sortzailea
• Diseinu grafikoa
• Iragarki sozialen konfigurazioa eta optimizazioa
• Errendimenduaren jarraipena eta datuen analisia
• Komunitateakonpromisoa
• Bezeroentzako laguntza
• Harreman publikoak
• Kanpaina sozialen muturreko plangintza
• Enpresaren interes-taldeekin komunikatzea

Beraz, ikus dezakezun bezala, sare sozialetako lan batek hainbat kapela janztea izan dezake.

Enpresa: Baduzu nahikoa banda zabalera horretarako?

Ni: Nire Interneteko abiadura ondo dabil eskerrik asko

— SMMExpert 🦉 (@hootsuite) 2022ko abuztuaren 4a

Nola lortu lan bat sare sozialetan: mundu errealeko adituen 6 aholku

1. Haz ezazu zure sare sozialetako presentzia

Zure sare sozialetako kontuak sortzea modu eraginkorra da balizko enplegatzaile bati zure gauzak ezagutzen dituzula frogatzeko, eta onena da zure eduki pertsonala egin dezakezula. nahi duzuna.

«Sortu zure kontu soziala gogoan duzun zerbaiti buruz eta inbertitu denbora horretan», iradokitzen du Braydenek.

Hutsutik hasten bazara, SMMExpertek aholkuak ditu. jarraitzaileen hazkuntzan eta Facebook, Instagram, TikTok eta beste sare sozialetan parte hartzea areagotzeaz c kanalak. Ezer ez da ezagutza praktikoa gainditzen, nahiz eta “laneko” esperientzia ez izan.

Unibertsitatean (edo batxilergoan ere) bazaude, sare sozialetako marketinaren kudeatzaile kargua ere har dezakezu han talde baterako— “ Sartu eskolan klub batean eta zuzendu haien marketin-ahaleginak», dio Braydenek.

2. Osatu sare sozialen ziurtagiria

Ez dago arau zorrotzik eta azkarrik egiteko orduan.sare sozialetan lan egiteko titulazioak (hori gehiago geroago), baina sare sozialen ziurtagiria osatzea aktiboa da.

“Hainbeste baliabide daude hor: osa ditzakezun webinarrei, izena eman dezakezun SMMExpert Academy-ko ikastaroak. izan ere, marketin-industriako jendeak aitortzen ditu», dio Trishek.

«Doako baliabideak erabiliz heziz gero, balizko enplegatzaileei erakusten ari zarela proaktiboki egin behar zenituzten urratsak eman dituzula. eraiki zure ezagutza oinarria”. – Trish Riswick, SMMExpert-eko Gizarte Konpromisorako espezialista

SMMExpert Academy-k eskolatzeko behar duzun guztia dauka. Ikastaroen artean honako hauek daude:

• Gizarte-marketinaren ziurtagiria
• Gizarte-salmentaren ziurtagiria
• Gizarte-iragarkiaren ziurtagiri aurreratua

... eta gehiago, eta pertsonalizatutako ikastaroa gehi aukerak, zure beharretara hobekien egokitzen den curriculuma ezar dezazun.

Sare sozial askok beren prestakuntza- eta ziurtapen-programak ere badituzte sare sozialetako profesionalek sare bakoitzaren tresna zehatzak erabiltzeko modurik onenak ikasten laguntzeko, eta hori nabarmendu. zure curriculumean enplegatzaile potentzialen trebetasuna. Honetan ikas dezakezu:

• Meta Blueprint
• Google AdWords ziurtagiria
• Twitter Flight School
• Pinterest-en webinarrietan

Bilatu industria-ikastaro gehiago sare sozialen merkaturatzaile hobea izango zaituen ziurtagiriei buruzko gure argitalpenean.

3. Lan bilaketa erabiliz.sare sozialak

Sare sozialetan lana aurkitzeko modurik onena? Sare sozialak erabiliz, noski. LinkedIn, plataforma sozialen familiako “inteligentea” (Instagram da beroena, Facebook-en ama laguna, ulertzen duzu), kontzertu berri bat egiteko leku onenetako bat da.

“Nire aurkitu dut. LinkedIn-en SMMExpert-en lana», partekatzen du Trishek. "Honen zatirik onena da enpresan lan egiten duten beste pertsona batzuk ikus ditzakezula, haiekin konektatu eta galderak egin ditzakezula."

Braydenek lan egin nahi duzun industrietako marketinekin konektatzea eta lan informala antolatzea gomendatzen du. informazio elkarrizketak.

Hobaria: Pertsonalizatu gure doako eta profesionalki diseinatutako curriculum txantiloiak zure ametsetako sare sozialetako lana lortzeko. Deskargatu orain.

LinkedIn-ek lana bilatzeko trikimailu batzuk ere baditu. "Sortu bilaketa eta gorde jakinarazpen-funtzioa LinkedIn-en interesatzen zaizkizun lanen gako-hitz zehatzetarako", iradokitzen du Braydenek.

Hori esanda, LinkedIn ez da aukera bakarra. Facebook-en sare sozialetako komunitate-taldeetan sar zaitezke edo Instagram-en marketin sozialeko arduradunak jarraitu posizioen berri izateko.

4. Jakin zer bilatu behar duzun sare sozialetako lan-eskaintzetan

Marketing industria beti dago. hazten eta aldatzen: idatzi "sare sozialen kudeatzailea" lan bilatzaile batean eta arrakasta asko lortuko dituzu (Indeed bilaketa azkar batek 109 lanpostu besterik ez ditu lortu Vancouver, BC - eta hori bakarrikdauden sareko lan-poltsetako bat).

Beraz, nola bereizten dezakezu lan aukera on bat lan aukera txar batetik? Hona hemen gure adituen bandera gorri (eta berde) batzuk.

Bandera gorria : ezin duzu esan konpainiak zer egiten duen. Garrantzitsua da enpresa baten sare sozialak kudeatzen ari zarela. benetan axola zaizula, eta lanpostuaren deskribapenetik enpresak zer egiten duen ere ezin baduzu esan, seinale txarra da. «Hainbeste lan zerrenda ikusi ditut, ez dizute benetan enpresa zer den edo zer egiten duten esaten, eta horrek esan nahi du aparteko ikerketa hori guztia egin behar duzula. Lan bat eskatzea ez litzateke hondamendia izan behar», dio Trishek.

Bandera berdea : lan-bizitza orekatua dago. "Burnout-a benetakoa da sare sozialen esparruan". dio Braydenek. Lan eta bizitzaren arteko oreka enplegatzaile potentzial batekin eztabaida dezakezun zerbait da, edo baita enpresa berean lan egiten duen LinkedIn konexio batekin ere. Enpresaren kulturaren sentsazioa ere jaso dezakezu haien sare sozialetako argitalpenei begirada bat emanez.

Bandera gorria : lan deskribapena luzeegia da. "Lan deskribapen oso luzeak esan nahi du. enpresariak ez duela zertan bilatzen ari den jakin edo itxaropen errealistak dituela», dio Trishek. “Bospasei puntu zehatz izateak erakusten du enpresariak badakiela zeintzuk diren bere helburuak.”

Bandera berdea : hazteko aukerak daude. Galdetu honi buruz lan elkarrizketa batean (badakizu,bukatzen da nagusiak "Edozein galdera" egiten duenean eta bat-batean zure izena ahazten duzunean).

Bandera gorria : ez dago marketin sozialeko aurrekonturik. Arrakasta izateko, zure enpresak beharko luke. behar dituzun baliabideak eskaintzen dizkizu, eta baliabide horietako bat iragarkiak sustatzeko eta marketin sozialeko tresna eskergaetarako harpidetzak ordaintzeko dirua da.

Bandera berdea : behar duzun laguntza duzu. Nahiz eta bakarkako sare sozialen kudeatzaile lana hartzen ari bazara, ez duzu zure kabuz zaudela sentitu nahi. "Pertsona bakarreko talde bat izango bazara, ziurtatu arrakasta izateko behar dituzun tresnak eta tutoretza dituzula", dio Braydenek.

5. Ez izan beldurrik pauso bat emateko.

Sare sozialetan lan egitea beste edozein industriatan lan egitearen aldean desberdina da, eta horrek esan nahi du agian ez zarela "eskaileratik igotzen" modu tradizionalean. "Beti diru gehiago edo titulu hobe baten bila ibili nahi dugun buru-espazio honetan sartzen gara", azaldu du Trishek, "baina batzuetan balio du pauso bat atzera egiteak eta espero ez zenuen rol bat probatzeak".

Batez ere, beste lan mota batetik sare sozialen kudeaketara bideratzen ari bazara, ziurrenik hasierako lan batean aurkituko zara, baina ez duzu betirako egon behar. "Batzuetan pauso bat atzera egiteak lehen existitzen ez zen ate bat ireki dezake, eta, zalantzarik gabe, jendea horren beldur ez izatera bultzatuko nuke", dio Trishek. "Askogaraiz, ez da benetan atzerapauso bat baizik eta berregituratze bat baino gehiago.”

jakituria-hitzak 🙏 //t.co/Y5KwjXvSOP

— SMMExpert 🦉 (@hootsuite) Uztailaren 20an 2022

6. Egin zure curriculuma nabarmendu

Zure curriculuma balizko enplegatzaile bati egiten diozun lehen inpresioa da, eta lehia handia dago hor: hona hemen zutik jartzeko aholku batzuk. kanpoan jendetzatik.

Hobaria: Pertsonalizatu gure doako eta profesionalki diseinatutako curriculum-txantiloiak zure ametsetako sare sozialetako lana lortzeko. Deskargatu itzazu orain.

Erakutsi zure sormena eta nortasuna

"Zure curriculuma ez da idatzi behar orrialde huts batean egon behar; ikus dezagun sormen pixka bat!" dio Trishek. Sare sozialen kudeaketa originaltasuna eskatzen duen lana da, beraz, trebetasun hori zure curriculumean erakutsi beharko zenuke. Erakutsi, ez esan.

Braydenek gomendatzen du zure nortasuna erakustea zure curriculumean erabiltzen dituzun diseinu, kolore edo kopiaren bidez. "Egin zure curriculuma gizarte-lehenik bere diseinuarekin", dio.

Aldatu zure curriculuma eskaera egiten duzun lan bakoitzerako

Aizu, inork ez zuen esan hau erraza izango zenik. Sare sozialetan lan egiteko (edo edozein industriatan, benetan), zure curriculuma hornitu beharko zenuke lanaren deskribapenarekin bat etortzeko. "Sartu beti zerrendak eskatzen dituen trebetasunak", aholkatzen du Trishek.

Irakurri arretaz lan-eskaintza eta ziurtatu zure curriculumak behar diren puntu guztiak jasotzen dituela. Baliteke ereiragarkiko hizkuntza islatu nahi duzu zure esperientzia eskakizunekin bat etortzea errazteko, batez ere lehen ordena softwarearen bidez egiten bada.

Erakutsi zure industriako esperientzia

Ez duzu egiten. Ez da nahitaez ordaindutako esperientzia behar zure curriculumean zure onena aurrera egiteko. Ezagutza praktiko konkretu oro azpimarratzekoa da, dio Braydenek, "nahiz eta zure kontu pertsonalerako sare sozialak exekutatzen badituzu, edo sare sozialekin lerrokatuta egin dituzun ikastetxeko proiektuak".

Kantifikatu zure emaitzak

Asko. erakundeak gizartearen ROI frogatzera bideratzen dira, beraz, erakutsi zure marketin sozialeko estrategiek emaitzak ematen dituztela frogatzen duen esperientzia. Mundu errealeko garaipenen zenbakiak sartzea oso garrantzitsua da.

Adibidez, haiek kudeatzen duzun denboran kanal sozialen hazkundea nabarmendu dezakezu, egin dituzun kanpainen arrakasta eta abar.

Zer kualifikazio behar dituzu sare sozialetan lan egiteko?

Hau erantzutea zaila da, benetan, pertsonaren eta enpresaren araberakoa baita.

«Ikusi ditugu istorioak. Batxilergoko ikasketak besterik ez dituzten sare sozialen kudeatzaile arrakastatsu bihurtu diren TikTok-eko jendea», ohartarazi du Trishek.

Marketing sena naturalarekin eta zorte pixka batekin, oso titulazio formal gutxirekin egin dezakezu. Baina hori ez da espero: hona hemen kontratazio-kudeatzaile gehienek bilatzen dituzten sare sozialetako kualifikazioak